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分销商管理制度 -----
一、分销商的选择标准: 1 、两钻以上店铺;
2 、店铺好评率 98% 以上;
、店铺必须是“鞋类”店铺,经营范围:男鞋、女鞋、运动鞋;
、店铺需要单一经营皮鞋类产品,不得同时出售其它产品,比如卖眼镜、卖点卡、卖日用
品等等。(如果店铺流量大,可同时经营服装服饰类。)
、网店必须是自行经营的店铺,通过购买或转让得到的店铺,店主本人不懂网店操作和运
营的情况不能通过审核; 6 、信誉和销量不得来自于非鞋类产品。 (比如通过卖点卡做到钻
石级别再改行卖其它产品。 ) 7 、熟悉电子商务,具备一定的店铺运作和推广能力。 8 、对
供货商的产品有浓厚兴趣,愿意在推广方面投入。 9 、认同并愿意遵守供货方的销售政策和
管理规范。 10 、在线时间稳定或全职经营店铺;
以下情况优先通过审核,或者放宽审核条件:
1 、 熟悉网店运作,有丰富的经营和推广经验,有出色的营销能力。 2 、 全职做淘宝的店
主;
3 、 对鞋类市场有研究,对我们的产品有兴趣,有定位和分析; 4 、 有合作诚意,主动与
我们负责人取得联系。 5 、 在淘宝拥有良好的客户资源,
二、合作方式:
1 、代销方式:统一通过分销平台下载产品,一件代发、单笔结算。 2 、经销方式:批量采
购。 3 、鼓励有实力的店铺多参加淘宝促销活动。 (在特定时间、特定活动中可以适当降低
采购价。) 4 、鼓励有实力的分销商开通淘宝商城,本公司将给予货源、服务以及品牌授权
等支持。
三、供货方支持:
1
、一件代发或者大批量采购;
2 、支持
7 天无理由退换货;
3
、产品 100% 实物拍摄,专业美工设计处理,提供产品详情和海报源图下载。
4 、产品质
量及优质售后服务保障;
5
、除新品预售之外, 24 小时闪电发货;
6 、客服及技术人员每天 16 小时在线提供咨询和服务。 7 、提供数据魔方和业界行情等数
据下载; 8 、公司针对网络销售专门开发产品款式; 9 、支持分销商推荐产品开发。 (比如
分销商推荐一款淘宝热销宝贝,公司设计部门会参考,一经采纳,立刻设计出样并投产。 )
10 、公司将逐步完善分销商培训体系, 网上、网下都将有不定期课程培训或资料共享。 四:
《分销商管理制度》 :
1 、分销商必须把本公司的产品作为主推产品之一; 2 、分销商的店铺不得同时出售非服饰
类产品; 3 、分销商不得有恶意竞争和贬低其它分销的行为; 4 、分销商应保证充足的在线
时间; 5、在与顾客出现交易纠纷时, 分销商应主动妥善处理, 不应把所有责任推给供货方。
(当然,我们也会积极配合,是我们的疏忽我们一定会承担责任。 )
、分销商应主动承担责任范围之内的事情,如联系顾客沟通、联系顾客当地快递公司等。
我们公司的客服为分销商服务, 不直接为分销商的顾客做售后服务, 但是我们会配合分销商做好完善的售后。
、分销商应积极配合我方客服人员的工作。(如:下单时留言、快递选择时间特别注明、
退换货“注意事项”嘱托、 询问顾客所在地有哪些快递能到等等。如果不特别说明, 我们将
发默认快递,出现不能达到的情况由分销商承担后果。 )
、分销商应当学习并了解“邮费算法、库存数量、产品详情”等论坛已公布的相关资料,
不应该“从来不看论坛, 一有问题就反复问客服”。 论坛未能详细说明的可向客服进一步咨询。 9 、已经成交并由顾客确认付款的交易,应尽快确认付款给供货商,方便资金回笼。
、分销商应积极配合供货商方面的各项活动,如各类促销、营业额目标达成、各种交流活动等。
、分销商应持续学习、不断提高,公司会组织大家在群和论坛交流,同时也会陆续发布培训资料。
、分销商不得将本公司内部资料泄露出去。
13 、分销商不得用限时折扣、 VIP 折扣等方法低于最低零售价出售产品。 14 、分销商不得
使用跟本公司其它分销一模一样的标题。 (我们相信 30 个字完全一样的巧合概率是非常低
的,是抄袭的还是自己想的标题,一看就明白。 )
五:奖励制度
1 、月营业额达到一定额度,公司将给予推广费用上的补贴。 2 、年度业绩奖励。
、促销活动奖励,在公司发起的促销活动中完成或超过指定业绩。
、业绩稳定,长期合作的分销商,将获得“分销级别”提升,采购价获得更大优惠。一年一次。
、全体分销商参与的年度活动及奖励,具体事项临时安排。
六:清退制度
以下情况,分销商将被清退。
1 、不遵守《分销商管理制度》中的一条或多条,经提醒不改观者。
2 、30 天内店铺无成交;
(今后将提高要求,有月营业额目标。
) 3、缺乏合作信任和互相理解
物业安保培训方案
为规范保安工作,使保安工作系统化 / 规范化 ,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能,特制定本教学教材大纲。
一、课程设置及内
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