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实作项目实施方案
项目名称：酒店模拟招聘
实施方案：
一、 项目目标
1、 让学生初步了解招聘流程，提高应试能力；
2、 初步掌握面试方法及技巧；
3、 培养学生的面试相关资料的写作能力。
二、 项目教学（实作）内容
完成招聘计划书的撰写
完成个人简历的制作
开展模拟招聘
完成员工录用的流程
三、 操作过程
第一周：招聘计划书的撰写（学生分组---理论知识讲解---学生 撰写招聘计划书---提交成果）；
第二周：个人简历的制作（个人简历制作的理论知识讲解 一学生 创作指导---提交成果）；
第三周：开展模拟招聘（招聘流程相关理论知识讲解一开展模拟 招聘---提交成果）；
第四周：员工录用（员工录用流程相关理论知识讲解一开展录用 ---提交成果）;
四、 成果形式
1、 招聘计划书
2、 个人简历
3、 招聘海报
五、考核办法
平时成绩（50% ） +作品成绩（50% ）
平时成绩=出勤（30% ） +课堂表现（70% ）
作品成绩=招聘计划书（30% ） +个人简历（40% ） +招聘海报（30% ）
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