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消防部门争创活动计戈Ij 根据总队“双争”实施细则， 支队党委 决定在全市消防部队开展“争创先进单位、 争当优秀士兵”活动，以推动市消防工作和 部队建设全面发展，为使“双争”活动有序 开展，结合支队实际，制定本计划： 一、 “双争”活动指导思想 坚持以“三个代表”重要思想为指导， 深入贯彻〈〈中共中央关于进一步加强和改进 公安工作的决定》和全国第二十次公安会议、 全省第二十四次公安会议精神，以〈〈关于全 面推进的实施意见》、〈〈公安消防部队大队建 设标准》、〈〈公安消防部队中队建设标准》和 为依据，紧紧围绕“创一流业绩、建一流支 队”的奋斗目标，按照着眼建设、注重经常、 科学组织、务求实效的要求，坚持平时积极 争创与年度全面考核相结合，广泛深入开展 “双争”活动，不断推进部队建设和各项工 作，开创消防工作和消防部队建设新局面。 二、 指导原则 1、 坚持公平、公正、公正原则。所有 单位和个人都可积极参与“先进单位”、 “优秀消防卫士”的推选工作，都有推选和 被推选的权利；坚持先进性标准，在标准面 前人人平等，一视同仁；公正评选程序，实 行公示制度，接受广大官兵监督，保持评选 工作的透明度。 2、 坚持平时工作与评时成绩相结合原 则。争创“先进单位”和争当“优秀消防卫 士”，既要注重考核时的基本情况和基本评 价，更要重视平时的工作表现和情况反映， 坚持争在平时、比在平时，把“双争”活动 贯穿于全年工作的始终。 3、 坚持全员参与、全部纳入原则。全 市消防部队每个单位和每位官兵都要积极 参与“双争”活动，成为“双争”活动的主 体，以优异的成绩和突出的表现争创“先进 单位”、争当“优秀消防卫士”。全市消防 部队的各项建设和各项工作都要统一纳入 “双争”活动之中，用统一的标准衡量单位 的工作和个人的表现，除条令条例和公安机 关统一开展的单项评比、争先创优活动外， 不搞其他单项工作评比表彰。 4、坚持以着眼建设、促进工作为原则。 开展“双争”活动的出发点和落脚点都是 为了加快消防部队的建设与发展， 促进各项 工作，实现三年奋斗目标。在开展“双争” 活动时，一定要结合部队建设实际和工作实 际，讲求实际效果，使“双争”活动切实起 到推动部队建设和各项工作的作用。 三、 “双争”活动领导小组为确保“双 争”活动取得实效，支队成立为成员的领导 小组，下设办公室，任办公室成员。领导小 组负责全市消防部队“双争”活动的指导、 督促、检查和协调工作。 四、 “双争”活动目标以学习为动 力，大力实施，按照〈〈两个标准》促进基层 建设，狠抓落实，通过全体官兵的努力，确 保年有85%、年100%的基层单位达到基层 建设标准，年全面巩固建设成果，涌现一大 批先进单位、标兵单位和优秀消防卫士。 五、 “双争”活动考评内容 “双争”活动考评的主要内容分四个 方面，即基础工作、年度工作、临时性重要 工作、奖惩工作。基础工作，是指部队每年 都要开展的工作，如部队党团建设、思想政 治教育、日常管理训练、防火灭火工作、后 勤基本保障、基础资料和基本建设等工作。 年度工作，是指本年度部署的专门工作，规 定要在本年度内完成的工作任务。 临时性重 要工作，是指年度工作未作部署，根据形势 任务需要和上级指示临时安排的，又必须抓 好落实的工作任务。奖惩工作，是指一年来 本单位或个人被部队和地方党政机关、 有关 部门、群众团体授予各种荣誉和褒奖表彰情 况，以及在部队、在社会因各种原因受到批 评、处理，或发生各类纠纷、事故、案件等 情况。消防部门争创活动计划