企业员工承诺书汇编六篇.docVIP

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企业员工承诺书汇编六篇 企业员工承诺书汇编六篇 在平时的学习、工作或生活中,大家都有写信的经历,对书信很是熟悉吧,书信是人们相互交流情感与思想的工具。那么你知道一篇好的书信该怎么写吗?下面是小编为大家整理的企业员工承诺书6篇,仅供参考,大家一起来看看吧。 企业员工承诺书 篇1 食品药品监督管理局: 本人受聘担任企业医疗器械质量管理人员,为规范自身执业行为,向你局郑重承诺以下内容: 一、本人承诺所提供的身份证明、学历证明、职称证明、健康证明、劳动合同、个人简历和离职证明等资料均是真实合法有效的。 二、在企业营业时间内,保证在职、在岗、无挂职兼职行为。 三、因特殊情况不能在岗履职,拟辞职或不再续约时,自愿提前 30日以上书面告知所在企业,并由该企业负责人签署相关意见后向你局报告。 四、本人自觉遵守医疗器械监管相关的法律、法规、规章和制度,按规定履行好自己的岗位职责。按时参加食品药品监管局组织的各项培训,组织、参加企业内部的业务培训,健全并连续做好企业医疗器械质量管理档案。 五、如因本人不在职在岗,不履行职责,玩忽职守,导致企业违法违规经营的,本人愿意承担相应的法律责任。 质量管理人员签字: 企业负责人签字盖章: 年月日企业员工承诺书 篇2 本人入职昆明弗拉瑞矿业有限公司,从事岗位职责,本人了解有关保密法规制度,知悉应承担的保密义务和法律责任。本人确认并同意,承诺担负如下岗位保密责任,履行相关保密义务: 一、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度,履行保密义务; 二、不提供虚假个人信息,自愿接受保密审查; 三、不以任何方式泄漏所接触和知悉的国家秘密和企业秘密; 四、公司一切未经公开披露的业务信息、财务资料、人事信息、合同文件、客户资料、调研和统计信息,技术文件(含技术方案)、公司经营管理文件、会议内容等均属企业秘密,本人有保守该秘密的责任; 无论本人在任职期间或离职之后,都不能将任何机密信息透露给公司以外的任何组织和个人,或者在没有得到公司书面允许的情况下将机密信息用于任何未经授权的目的; 当不确定某些具体内容是否为公司秘密时,本人承诺请示公司主管该项的高层经理人员鉴定其性质; 五、公司的一切书面和电子材料、培训资料、公司均有知识产权,本人在未经授权许可的情况下,不能对外传播; 六、本人因职务取得的商业和技术信息等研究成果,权益归公司所有; 七、任何公司财产,包括配备给本人适用的办公桌、保险柜、书柜,乃至储存在公司设备内的电子资料(无论谁创建的),都是属于并且只属于公司,本人不具有所有权及隐私权,如遇情况需要,公司有权进行调查和调配; 八、本人在公司的任职期间,以上所列机密材料都只能由本人在公司的授权职责范围内使用,在以下两种情况中,只要有一种情况发生,本人都将所有属于本人保管或处理范围的机密材料的原件及副本立即交付给公司: (一)在任何时候,公司提出此要求; (二)在本人离职时。 在交付上述机密材料后,本人不保留任何这些材料的原件和副本; 九、本人若收到外部邀请进行开会、研讨、交流或授课,本人承诺事先要征得上级领导批准,并就可能涉及的有关公司业务的重要内容征求上级意见; 十、本人承诺未经公司审查批准,不擅自发表涉及未公开内容的文章、著作; 十一、离岗时,自愿接受脱密期管理,签订保密承诺书; 本人已阅读,并理解和同意遵守本承诺书所有条款,如本人违背承诺,自愿承担党纪、政纪责任和法律后果。 承诺人签名:企业员工承诺书 篇3 承诺人(员工): 承诺人系广东xx有限公司(以下简称公司)员工,职务xx,兹就业务廉洁事项,保证履行如下义务和承诺: 一、承诺人应当自觉遵守国家法律及公司有关廉政管理的规章制度,不得在业务洽谈、招标、签约、合同履行等过程中接受任何单位或个人名义以任何理由的任何贿赂、送礼、回扣等不廉洁行为。 二、前述”不廉洁行为”具体包括但不限于:收取现金、有价券(卡)、红包、贵重物品等财物;接受报销费用或以劳务费/咨询费等名目收取报酬;接受宴请(正常公开的业务招待或向公司副总以上报备的除外)、受邀外出旅游或进入营业性娱乐场所;在公司帐外单独或私下收取回扣;私下向业务单位借款;利用职务便利要挟业务单位或对其设置人为障碍或向其索贿;以其他方式变相受贿。 三、若承诺人违反本承诺书第一条/第二条,经按公司规定查证属实或被行政/司法机关立案查处的,或被举报两次以上虽未查证确切但有初步证据印证的,视为承诺人严重违反公司规章制度,公司有权即时与承诺人解除劳动合同,并按涉贿金额

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