XX局2021年综治及建设平安单位工作方案.docxVIP

XX局2021年综治及建设平安 单位工作方案 为贯彻落实中共XX县委、县政府关于建设“平安XX”的实施意见和县直机关社会治安综合治理责任书，认真履行单位职责，扎实有效地做好综治维稳各项工作，结合本单位工作实际，制定XX县XX局2021年综治及建设“平安单位”工作方案。 一、工作目标 坚持以提高群众“三率”为目标，以服务经济社会发展为要务，以维护社会稳定为责任，以推进社会治理创新为着力点，持续深化平安建设，着实抓好社会治安综合治理各项措施的落实，进一步完善平安创建的各种长效工作机制，通过开展平安建设活动，确保做到以下几点： 1、单位干部职工无违反社会治安管理。 2、无违章违规行政而诱发社会矛盾不稳定因素。 3、办公场所防范安全。 4、信访矛盾及时化解，仲裁无聚众上访行为。 5、建筑施工安全生产控制指标。不发生重特大建筑生产安全事故。 二、明确责任 按照“谁主管谁负责”和“属地管理”原则，充分发挥建设系统在建设“平安XX”和“平安单位”的职能作用。推动建设领域安全生产、创建安全文明小区、旧城改造拆迁建设等工作落实，确保社会安全稳定。成立综治和平安单位建设责任领导小组， 坚持“两手抓，两手都要硬”，把创建“平安XX”活动摆上重要议事日程，作为全局工作的一项主要内容，纳入工作的议事日程。成立综治和平安单位建设责任领导小组，明确以局长为我局综治工作及创建“平安单位”活动的第一责任人，局所属单位主要负责人为该单位第一责任人，使综治工作及创建“平安单位”活动真正落到实处。 三、工作措施 1、严格内部干部职工管理教育，落实社会治理综合治理责任制，及时把不稳定因素消除在萌芽状态。严格按照市、县综治办要求，在本单位范围内认真开展“三率”走访调查工作，细致到位，讲解政策，收集问题，不走过场，切实提高群众“三率”。（责任单位：办公室） 2、规范行政行为，坚持行政审批公开，依法行政，严格监督检查机关工作人员执行《XX县建设局机关工作人员效能责任追究实施办法》，杜绝行政不作为产生的社会不稳定。（责任单位：办公室、建工股、平战股、村建站、质监站、安全站、审核审批股） 3、坚持办公场所值班制度和内部保卫制度，开展“雪亮工程”建设。加强办公室、财务室、档案室、信息机房、消防设施等重点部位的安全检查，消除安全隐患，避免火灾、偷盗、重大事故的发生。加强互联网和局域网管理，确保内外网络安全。加强监控摄像管理，确保本单位范围内，安全监控无死角。（责任单位：办公室） 4、加大矛盾纠纷排查调处工作力度，确保社会治安稳定。坚持每月排查一次矛盾纠纷，对排查出来的矛盾纠纷不稳定因素，及时化解影响，把矛盾解决在基层，解决在萌芽状态。坚持严格执法、公正执法、规范执法、文明执法，不断增强行政执法透明度和公信力，及时发现并解决执法中的行政不作为行为，从根本上预防和减少因执法随意性引发的社会矛盾。（责任单位：局内设机构、下属事业单位） 5、加强信访工作，维护社会稳定。做好单位信访工作，坚持“归口管理”和“谁主管、谁负责”的原则，积极做好上访的预防和处置工作，采取有效措施解决事关群众切身利益的热点、难点问题，防止越级上访，集体上访的事件发生。在新形势下要及时作出形势分析研判，对重大节会、敏感节点期间实行预期研判，互通情况、及早处置，确保稳定。（责任单位：局内设机构、下属事业单位） 6、加强建筑安全生产专项整治。除日常加强建筑工地管理外，每季度组织对全县建筑工程质量安全大检查，发现隐患及时发出隐患整改通知书，并专人跟踪监督，把隐患消除在萌芽状态，确保施工企业安全生产，同时对施工工地的薄弱环节如建筑施工口邻边防护，施工临时用电安全和高空坠落等进行重点监管，进一步强化行政监督。（责任单位：建工股、质监站、安全站） 7、强化法制教育，提高法律意识。围绕普法教育开展法制知识宣传，积极参与开展法治知识宣传，增强群众对综治工作的知晓率。大力宣传法律法规知识，适时举办法律知识培训学习，增强法治意识、法律意识和防范意识，防止粗暴执法、执法不公的现象发生。教育引导全体干部职工争做遵纪守法、讲文明、讲道德、诚实守信的新型公民，自觉抵制邪教组织、封建迷信活动，不参赌、不涉毒、不染毒。认真抓好内部的教育，防止刑事案件、治安案件和重大责任事故发生，预防干部职工违法犯罪事件发生。（责任单位：办公室） 8、认真做好“扫黑除恶”专项斗争的相关工作。充分通过横幅、宣传栏、广告牌等多种方式，进一步加强舆论宣传力度；加强对本行业范围内涉黑涉恶的线索案件摸排；积极与市扫黑办对接，认真完成上级交办的工作任务。（责任单位：局内设机构、下属事业单位） 9、主动配合相关部门，开展安全文明小区试点建设及平安小区设施配套建设；做好特殊人群管理，开展关爱行动。与相关部门做好有失足倾向青少年、农村留守儿童、流浪儿童调查摸底和结对帮扶救助工作。加