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公司十三五规划
公司十三五规划有哪些内容呢 ?下面就由 为大家介绍一下公司 十三五规划的文章,欢迎阅读。
公司十三五规划篇1
(一)要素资源市场化配置研究:
要素资源的市场化改革,需有法治保证底线和市场公平竞争和反 垄断,尽可能最大化市场的资源交易配置作用。
1?水、空气、能源、矿物和土地资源的市场化改革:
1) 水资源:允许特别经营实施多端市场化供水,水网由国家控 股,水价由市场决定;
2) 空气资源:除试行碳排放大数据交易市场外,出台法规允许 在一些风景区内部建立专门的市场化天然氧吧;
3) 能源资源:输配电价单独核算;大力推进太阳能等新能源分布 式入网,入网转售电电价可由供求双方自主协商 ;
4) 矿物资源:建立国家“金股”性质的全国矿物交易中心,个 地方矿物资源的交易在中心统一公开市场交易;
5) 土地资源:建立国家“金股”性质的全国土地流转交易中心, 各地方各类土地的交易在中心统一公开市场交易。
教育培训的市场化配置改革:
1)以高等教育资源的进一步市场化导向改革为切入口, 利用地方
高校的职教转型,建立自主办学、自负质量的现代高等职教,国家以 项目考核的拨款形式支持咼等职教;
2) 全面推行政府市场透明购买基本教育服务和标准透明监管, 公
办学校和民办学校,包括公立民管学校,一律平等参与竞争 ;
3) 财政支出的教育培训由接受培训人选择培训项目和评价。
医疗保健的市场化配置改革:
1) 以法治形式简化和透明药店开办审批流程, 推进医药分开,消
费者可自主选择药店购药;
2) 统一医保种类,与政府市场透明购买基本公共卫生服务相补
充,交由商业保险公司单独核算经办;
3) 大力发展民营医院,推进公立医院集团化运作和特别经营。
4?国有资本的市场化配置改革:
1) 改革国资监管体制,明确国资市场存在边界和深度 ;
2) 国资在入股企业层面的管理以国资运营公司市场化合同选聘 董事形式体现,并以股权激励形式考核战略目标实现 ;
3) 国资考核以降低成本考核为主,电网、电信网可相对控股或“金 股”网管的成本降低考核公示,与收入挂钩。
科技创新的市场化配置改革:
1) 改革科技教育体制,推进地方高校市场导向的现代职教转型, 以企业为依托培养高端职业技师;
2) 设立全国统一的科技项目平台,国家财政和民间科研项目一律 平台公开招投标,并且中期考核,验收签字后全额支付 ;
3)出台专门法律保证科技创新的产权保护, 可设立专门的科技成 果转化特区,发展各类科技金融,此外科技创新的成果分红和形式可 协商自定。
人力资源的市场化配置改革:
1) 推进教育综合改革,严格控制高教学术型学位质量,职教类高 校自负质量,自己颁证,接受市场检验;
2) 改革人才评价体制,不以学历论,重社会评价和实践经验,发
挥市场人才评价组织的作用,国家依法标准采取黑名单监管 ;
3) 推进基本公共服务均等化和社保改革,人才档案个人可公开查 询。
金融行业的市场化配置改革:
1) 设立存款保险制度在内的,以保险、基金为主要形式的金融中 小消费者保护网制度;
2) 发展和帮扶互联网民营银行在内的民营银行, 推进利率市场化 尤其是贷款利率市场改革;
3) 利用大数据推进金融资产定价的市场化程度和汇率的弹性空 间。
(二)坚持和完善基本经济制度研究:
只有各类经济制度市场平等竞争,才能坚持和完善基本经济制 度。公有制为主体,是公有制发挥主体带动作用。
1?国有资本的市场化强质改革:明确国资在限定的市场存在边界 和深度条件下运作;
产权制度改革:设立各类产权交易中心,对合法的私有产权与 国有产权无条件同等保护;
劳动者权益保护改革:实施劳动者保护制度,建立专门的劳动 者保护平台,公开劳动者和用人单位的劳动争议裁决和免费的劳动者 劳动咨询服务,包括相应的法律服务。
(三) 完善产权保护制度研究:
宪法需明确同等保护各类产权,私人合法产权圣神不可侵犯。
2?建立各类产权交易中心,包括全国综合性的产权交易场所。
3.明确和细化私人产权受到严重侵犯的刑事责任。
(四) 在国有企业发展混合所有制经济研究:
混合所有制只是过渡,最终的国有资本需有一个限定的市场存 在边界。
出台国资市场运作法律法规,限制国资发展领域和深度。
将国资的资本分红考核纳入国资监管评价体系。
国资的红利上缴比例:将上缴比例最终提高到50%,全部用于 社保等民生支出;按照国资占企业资产总额比例和上缴比例,确定企 业分红的红利上缴额度。
(五) 深化投融资体制改革问题研究:
充分利用资本市场,抓住以调动民资主导为改革核心,推进投 融资市场与债权、期权、期货市场的对接和金融创新,如投资份额与 期权交易的互转;
国资的投融资需有准入限定,设定准入领域、批准程序,如由
人大审议批准;
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