滨州企业抗疫法律实用.pdfVIP

滨州企业“抗疫”法律实用指南 边瑞鹏 编 1 作者简介：边瑞鹏，山东沾化人，江苏越湖律师事务所创始人，早年就 职于山东电视台，后进入沾化检察院工作，后赴江苏检察系统工作，辞去公务 员之后创办江苏越湖律师事务所，曾荣获全国检察机关十佳年度报告获得者， 全国检察机关预防职务犯罪素能比武优胜标兵等称号。其主要研究方向为建设 施工、经济犯罪辩护、债券基金等领域，现其为中亿丰建设集团、金螳螂、苏 州二建集团、昆山水建等多家大型企业的法律顾问。 2 前 言 滨州，我的家乡。 在这个特殊的春天，所有的人都投入到一场特殊的战斗之中。当下，各 地复工在即，客观上确实增加了疫情防控工作的难度。要知道，疫情防控关乎 生命，复工复产关系生计。在这个时候，我们更应统筹好疫情防控与民生保 障、复工复产的关系，突出重点人员、重点场所、重点区域实行分级分类管 控。在妥善采取防护措施的前提下，应尽可能减少疫情防控对群众生产生活带 来的不便影响。 疫情防控和复工复产不是非此即彼的选择题，而是一道考验治理水平和 治理能力的主观题、必答题。目前我们全国上下通过保障疫情防控期间重要物 资供给、推进企业降本减负、加强财政金融支持、保障企业用工等举措，确保 实现抗疫情、保民生、稳经济、促发展，在平衡多元公共政策目标、实现包容 性公共治理等方面进行了做出了应有贡献。 作为一名渤海岸边走出去的滨州人，一名法律工作者，适逢居家隔离， 无以为报家乡，于是利用自己的专业知识，在之前越湖律师事务所的《新冠肺 炎疫情防控背景下企业常见法律问题实用指南》基础上加以修订，编纂了这本 小册子，以供家乡的企业使用，算是另外一种奉献吧。 由于时间过于仓促，难免内容有疏漏之处，所以也恳请理解。 边瑞鹏 2020 年2 月13 日夜于苏州 3 目录 （一）企业复工篇 1、滨州市有关方面为保障有序复工采取了哪些措施？ 2、若是工业企业，复工应向哪个部门备案，需要制定哪些措施？ 3、企业复工前应该如何全面核查职工的情况？ 4、复工后，企业应当如何对职工进行管理？ 5、企业复工前后，应当如何组织消毒和安全检查？ 6、复工后，员工的就餐应当如何管理？ 7、工业企业复工后在生产计划上要注意什么？ 8、企业复工后必须要设置临时隔离场所吗？ 9、对于企业的车辆管理需要注意哪些问题？ 10、复工企业应当如何执行信息报告制度？ （二）劳动用工篇 11、鉴于疫情防控需要，在延长假期期间（2020 年 1 月31 日-2 月2 日） 安排工作的，应如何支付工资？ 12、鉴于疫情防控需要，地方政府规定的延迟复工期间（2020 年2 月3 日 至2 月9 日之前）复工的，如何计算支付劳动报酬？ 13、鉴于疫情防控需要，地方政府规定的延迟复工期间（2020 年2 月3 日 至2 月9 日之前）未复工的，如何计算支付劳动报酬？ 14、疫情期间，对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在 其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施 导致不能提供正常劳动的劳动者，用人单位是否应当支付工资？ 15、用人单位因疫情防控需要经审批许可后要求员工提前返岗，员工可以拒 绝吗？ 16、因疫情防控需要，用人单位生产所需的物资或为疫情防控需要提供服务， 安排劳动者加班的，能否超过劳动法规定的时间限制？ 17、如疫情重点地区需要，劳动者可否拒绝去工作？ 18、因新型冠状病毒肺炎被隔离或因政府采取疫情防控紧急措施延迟复工