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用工协议书(共5篇)
用工协议书(共5篇) 由大文斗会员“yulin7667”投稿精心推荐,希望对你的学_工作能带来参考借鉴作用。第1篇:用工协议书甲方:乙方: 法定代表人 身份证号码:经甲乙双方共同协商,根据《中华人民共和国合同法》规定,双方在平等自愿、协商一致原则的基础上,签订本劳动合同。一、合同期限1、自20 年 月 日至20年 月 日止。2、试用期一个月。3、工作内容:甲方聘用乙方在单位担任门卫工作,属临时用工性质。在工作期间,乙方按照甲方的门卫职责实施细则进行门卫和院内的管理工作,具体任务为:负责单位财物财产安全保卫工作,门卫室值班,夜间巡检,甲方的报刊邮件收发,院内及大门前的清洁卫生。二、工资报酬及相关保险经双方协商,甲方支付乙方的工资报酬金额为每月______元,甲方支付的工资报酬中含乙方的社保医保费用及日常必要的超时加班费,由乙方自行上缴社保医保等费用,甲方不再给乙方上缴社保医保等费用。三、双方的权利和义务1、甲方向乙方提供门卫所需住房一间。2、甲方向乙方提供生活所需水电。每月用电量___度,超出部分由乙方自行承担。3、甲方按时(当月最后一天)支付乙方劳动报酬(节假日顺延)。4、合同期内,乙方在单位外发生事故,后果自负。5、有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同:(1)经查明被证明不符合聘用条件的;(2)乙方患病或身体不能胜任工作的;(3)无理取闹、打架斗殴的;(4)严重失职,对用人单位利益造成损害的;(5)被依法追究刑事责任的;(6)不遵守劳动纪律,经常发生空岗现象的;(7)连续5天以上不能值岗的。6、甲方有下列情况之一的,乙方可以辞工:(1)甲方不按劳动合同规定支付报酬的;(2)不履行劳动合同或违反国家劳动法规、政策,侵害临时工合法权益的。7、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的,乙方需提前______日向甲方提出申请,否则视为乙方违约,甲方有权拒绝支付当月工资报酬。8、合同期满,本合同自然终止,甲乙双方无任何关系。四、附则本合同一式二份,甲方一份,乙方一份。合同自签订之日起生效,双方均应遵守执行。甲方年 月 日乙方第2篇:用工协议书用工单位:(以下简称甲方) 维护单位: (以下简称乙方)为满足甲方电力线路维护用工需求,确保电力网络安全稳定运行,经甲乙双方协商,由乙方安排电力线路维护工人承担甲方部分电力线路维护工作,现将电力线路维护相关事宜签订以下协议:一、电力线路维护人员基本条件1、男性,年龄在18—45周岁,初中以上文化程度;2、有一定的电工基础知识,能熟练操作电力线路维护各项工作,并经甲方考核合格;3、取得国家特种作业操作证(电工)、电工进网作业许可证,并依法年检合格;4、身体健康,经县级医院体检无妨碍工作的病症;二、协议的期限1、本协议期限暂定为五年,自 年 月 日至 年 月 日止,每年度根据可变因素调整电力线路维护费用标准。2、乙方安排的线路维护人员试用期为1个月。三、电力线路维护人员的招录与变更1、乙方负责按照上述条件组织电力线路维护人员,人员一经确定,由甲乙双方拟订《电力线路维护人员清单》,并签字、盖章作为本协议的附件,由乙方与电力线路维护人员签订劳动合同。2、甲乙双方按照本协议约定对电力线路维护人员进行变更的,要相应修改《电力线路维护人员清单》,并须经双方签字、盖章认可。3、甲方需要辞退电力维护人员,应提前30个工作日将辞退意见以书面形式通知乙方,由乙方负责更换电力线路维护人员并办理其终止与解除劳动合同等事宜。四、费用标准及支付方式1、甲方向乙方支付的电力线路维护费用包括:(1)电力线路维护人员的劳务报酬;(2)电力线路维护人员的社会保险费用;(3)电力线路维护服务管理费用。2、费用标准(1)电力线路维护人员的劳务报酬按甲乙双方共同的标准执行;电力线路维护人员试用期劳务报酬按基本工资和浮动工资的80%进行考核兑现,试用期满合格后基本工资及浮动工资按标准的100%进行考核兑现。(2)电力线路维护人员的社会保险费用按 省上年度平均工资标准的60%执行。(3)电力线路维护服务管理费用按电力线路维护人员劳务报酬总额的20%收取。(4)各项费用的标准和明细详见附件。3、费用支付方式甲方应向乙方支付的各项费用,由乙方按下列要求,按各供电所使用的电力线路维护人员数量,将电力线路维护费用(不含甲方直接支付费用)分解至各供电所,并具电力线路维护费用发票,经公司分管领导审核后支付。(1)电力线路维护人员的基本工资、社会保险费用、服务管理费(经甲方核实后,按参保后人数支付费用),甲方应于每月最后五个工作日支付给乙方;(2)电力线路维护人员的浮动工资,甲方应于季度对电力线路维护人员进行考核后,按考核
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