宿舍长工作说明书.docVIP

宿舍长职位说明书 （一）工作认定： 职位名称：宿舍长 职位代号：０2 直属上司：班长 编写人：马菁华 编写日期：2015年4月10日 审批人： （二）工作摘要： 1.制作宿舍卫生清洁值日轮流表，并监督实施。 2.提醒宿舍按时熄灯 3.向舍员传达班级的各项通知 4.监督舍员的学习和生活，提醒社员按时作息，按时完成作业。 5.妥善处理舍员关系，营造和谐、健康、积极向上的宿舍氛围。 （三）工作关系： 上级领导是班长、楼层长、班主任， 同事是其他宿舍宿舍长， 下级是全体舍员，各方是处于平等，合作的关系。 （四）职责 ⒈传达上级指示，召开宿舍会议，布置有关工作。 ⒉监督、协调舍员，开展上级布置的各项工作。 3. 随时注意宿舍各项动态，发现问题，及时处理，若无法解决，须向上级反映。 ⒋根据学校计划，制定本宿舍的学习、活动计划及实施方案，组织舍员积极配合班集体开展的各项活动的各种活动。 ⒌带领舍员致力于宿舍形象建设，增强的凝聚同宿舍之间的凝聚力， 树立良好的宿舍氛围、学风，创立一个互相关心，互相帮助，团结友爱的集体氛围，争创各种荣誉称号。 6..制作宿舍卫生清洁值日轮流表，并监督实施。 7.提醒宿舍按时熄灯 8..向舍员传达班级的各项通知 9..监督社员的学习和生活，提醒舍员按时作息，按时完成作业。 10..妥善处理舍员关系，营造和谐、健康、积极向上的宿舍氛围。 11。组织全宿舍成员制定宿舍守则。 12.组织好舍员配合各部门的宿舍检查工作。 （五）职权： ⒈在工作范围内，可适当调动人力、物力和财力，但须征得舍员们的同意。 ⒉对舍员有监督权： 3.在全宿舍意见不统一的情况下有最终决策权 4当面临舍友不遵守宿舍守则时，可在不侵犯舍员权益情况下，进行适当的惩罚。 5.当有舍友作出对宿舍有重大贡献的事情时，可酌情给与口头表扬和物质奖励。 （六）工作条件： 活动范围宿舍内部 任职资格： ⒈有高度的责任心； ⒉有为同学服务的精神； ⒊有较强的组织、协调能力； 4做事情有耐心，对舍员有爱心。. ⒌有分析问题，解决问题的能力，关键时刻有良好的决策能力。 ⒍有良好的沟通能力，有宽广的胸怀。 ⒎能处处起到带头和表率作用。 ⒏有不断创新的精神，努力开创工作的新局面。 9。有一丝不苟的办事态度，严谨的行事风格。 10.有以舍为家的信念，把宿舍当家庭，把舍友当家人。