关于聘用合同范本5篇.docxVIP

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MODEL CONTRACT | 聘用合同 PAGE Page 编号: 编号:LD-202108083 关于聘用合同范本5篇 关于聘用合同范本5篇 Any amendment to this contract shall become effective only by a written agreement by Patry A and Party B. 甲 方:_______________________ 乙 方:_______________________ 签约地点:____________________ 签约时间:_____年____月_____日 关于聘用合同5篇 说明 说明:本合同内容是指两个或两个以上当事人之间表示一致而订立的一项规定,用以在处理某些事情时约束其各自的权利和义务。文件为word版本,可新增或删除文档中的内容,切勿直接套用。   聘用合同篇1   甲方(聘用单位):   乙方(被聘职工):   甲方食堂因灶务工作需要,需临时招用工作人员。经甲乙双方协商,甲方同意招聘乙方为食堂临时工,现就相关事宜达成如下协议:   一、聘用时间:   年月日至年月日。   二、聘用条件:   1、乙方身体健康,无疾病,并持有健康证上岗(配合甲方办理)。   2、具有一定的食堂工作经验,能胜任分管的具体工作,年龄在50周岁以下。   三、劳动纪律:   1、乙方同意并服从甲方的工作需求,在食堂岗位承担工作。   2、乙方在甲方食堂岗位工作期间内,应自觉遵守国家和省市县规定的各项劳动纪律及各项劳动法规。   四、劳动时间与报酬:   1、甲方保证乙方在工作期间实行一周五天工作制,如确因特殊工作需要加班,乙方应无条件配合。   2、甲方付给乙方工资每月元。   3、乙方在合同期内,甲方应按有关规定给乙方缴纳养老保险金。   五、终止劳动协议条件:   1、非因工伤负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事另行安排工作的;   2、乙方出现各种传染性病症和其它有碍食品卫生的病症时,必须立即离开工作岗位,就医治疗,治疗费由乙方承担。   3、因突发疾病造成自身伤害或因违规用电、用炊具、用液气、上炉操作等造成自身或他人伤害的,责任由乙方自负。   六、其他事项:   1、乙方在工作期间或上班、下班途中、节假日(周六、日)造成的意外伤害事故、交通事故、个人疾病等甲方概不负责。   2、本协议未尽事宜,按国家有关政策规定办理或双方协商解决。   3、本合同书一式两份,甲方和乙方本人各执一份。   甲方:(签字盖章)乙方:(签字手印)   年月日年月日   聘用合同篇2   聘用单位:(以下为甲方)   受聘人员:(以下为乙方)身份证号码:   振兴幼儿园因工作需要,聘用为本园班幼儿老师,担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定,双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下:   一、合同期限:聘期从年月日起至年月日止。   二、聘用单位应履行如下义务:   (1)甲方聘用乙方在幼儿园工作。   (2)甲方应每月按时支付工资。   (3)甲方组织安排受聘人员积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修等活动。   (4)甲方保证受聘人员享受有同类人员同等的学习、民主管理、政治荣誉等权利。   受聘人员的义务职责:   (1)遵纪守法,遵守聘用单位的各项规章制度。认真完成本职工作。   2)学习业务,钻研技术,努力完成岗位职责所规定的任务。聘用单位的义务职责:   三、受聘人员劳动报酬:聘用期间月工资元。因为是小小班,老师工资根据幼儿人数收费情况而定最高工资与其他三个班的民办老师工资持平,幼儿人数达到30-40人,不达这个标准的',按人数比列计算工资。   四、有下列情况之一的,双方可以解除合同:   1、受聘人员在试用期内,发现不符合聘用所规定的条件的;   2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的;(1),屡次迟到,或旷工一天以上,或需长期请假;(2),品行不正,造成不良社会效果;(3),工作不负责,造成重大安全事故。(4),恶意终止合同。   3、受聘人员不能胜任本职工作的;   1),保教质量差,不按时完成教学任务,情节严重;   (2),体罚幼儿,情节严重;   4、聘用单位不能履行合同规定的义务;   5、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况,致使劳动合同无法履行时,劳动合同可以终止;有公办幼儿老师补充时本合同一定终止,自行解除,不再是本园的老师。   五、聘用单位和受聘人员都应遵守合同,不得擅自违约。如需中途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。   六、合同期满,本合同终止。终止后如工作需要又本人能胜任工作的可以续聘签

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