奖罚制度设计院奖金计算及分配制度.docx

（奖罚制度）设计院奖金计 算及分配制度 项目设计分配办法（试行稿） 为科学合理的进行设计项目酬金分配，根据设计工作的技术性特 点且结合公司 06 年度项目设计工作的实际情况，经公司会议研究， 制定本分配办法。如有补充，另行通知。 一、 制定依据 、按照公平、公正、公开和按劳分配的原则。 、建筑行业管理标准《民用建筑设计劳动定额》 。 3 、国家发展委员会、建设部《工程勘察设计收费标准》 （2002 年修订本）。 二、施工图设计项目酬金分配额度计算 施工图设计项目酬金分配额度以该单体项目总建筑面积（ S）和其相应的酬金定额指标（ P）的乘积计取该设计项目酬金总额（ C）。项目酬金总额（ C）= 酬金定额指标（ P）X 总建筑面积（ S） 酬金定额指标（ P）： P= 定额基准指标（ P1）X 调整系数（ N ） 定额基准指标（ P1 ）：根据单体设计项目类别及型式定 ,见表壹。 调整系数（ N ）：依据单体项目类别及复杂程度确定的调整系数。 N=0.9 壹 1.5 该系数壹般情况下取 1.0 。有特殊情况的单体工 程此系数由公司根据单体项目具体情况另定。 总建筑面积（ S）：施工图设计所核定的单体项目建筑面积。 含该单体项目地下室建筑面积，计算另详。 1.施工图设计单体项目酬金定额基准指标（ P1）见表壹： 表壹 设计内容 定额基准指标（ P1） 多层砌体结构（住宅） 施工图设计 P1=1.8 元 /m 2 多层砌体结构（公建） 施工图设计 P1=2.0 元 /m P1=2.2 元 /m 底部框架 - 抗震墙结构 施工图设计 砼框架，框架抗震墙， P1=2.4 元 /m  2 2 2 抗震墙及板柱 - 抗震墙 施工图设计 结构（高度 24 米以下） 钢砼剪力墙小高层住 P1=2.8 元 /m 施工图设计 宅（ 12 层以下） 高层钢筋混凝土（主体 P1=2.8 元 /m 施工图设计 高度 24~32 米） 高层钢筋混凝土（主体 P1=3.3 元 /m 施工图设计 高度 32~50 米） 高层钢筋混凝土（主体 P1=3.5 元 /m 施工图设计 高度 50~100 米） 单层门式钢架厂房（无 P1=2.5 元 /m 施工图设计 吊车）  2 2 2 2 2 单层钢砼排架厂房（无 P1=2.5 元 /m 2 施工图设计 吊车） 2.复用项目设计时总建筑面积指标（ S）计算 a. 设计单体项目不存于复用时，则 S=S1 S1:单体项目总建筑积 某工程有 M 栋（ M ≥2）单体设计项目完全相同，仅设计壹栋单体项目施工图，其余 M-1 栋单体项目施工图全部采用复用设计时其建筑面积复用系数计取 0.10 。则该单体及被复用单 体的总建筑面积为 S=[1+0.1(M-1)] ×S1 某工程有 M 栋（ M ≥2）单体设计项目基本相同，仅设计壹栋单体项目施工图，其余 M-1 栋单体项目施工图以镜向或旋转等 M-1 种不同形式复用 M-1 次时建筑面积复用系数计取 0.15 。则该单体及被复用单体的总建筑面积为 S=[1+0.15(M-1)] ×S1 d. 某工程有 M 栋（ M ≥2 ）单体设计项目上部结构完全相同， 其余 M-1 栋单体项目仅因地质情况不同引起 M-1 次基础修改 设计，该复用单体项目建筑面积复用系数计取 0.30 。则该单体 及被复用单体的总建筑面积为 S=[1+0.30(M-1)]XS1 e.某多层砌体住宅项目有 M 栋（ M ≥2）单体设计项目由某完 全相同的结构单元（以伸缩逢或沉降缝分开）组合引起单体长 度不壹致时，则以最大组合单体项目建筑面积（ S1）作为被复 用计入，其它复用单体项目建筑面积复用系数计取 0.35 ，面积 仍按该复用单体建筑面积（ Si）计取。则该单体及被复用单体 的总建筑面积为 S=S1+0.35 ΣSi f.某单体项目有之上所列复用设计几种情形出现时，根据该项 目的具体复用情况按之上所列 a,b,c,d,e 项的先后顺序分别单独计算其计价面积，则该单体及被复用单体的总建筑面积为 S=S1+ ΣS ΣS：按之上所列 a,b,c,d,e 项的先后顺序分别单独计算的单体复用面积总和。 某单体项目有框架结构和砌体结构等不同结构单元（以伸缩逢或沉降缝分开）组合时，应分别计算其相对应部分的建筑 面积（ S1）且按各部分相对应的定额基准价计取该项目酬金总额（ C）。 h.之上所列情况之外的复用设计单体项目，视其复用设计所占总设计工作量的比例由项目负者人提交分配予案，报请批准。 3.项目及负责人酬金计算： a.项目负责人酬金以该项目负责人所负责设计项目酬金总额的 8-10% 计取，此酬金不进入之上所列项目酬金分配额度。当 “项目负责人”有俩位时，由公司根据实际情况划分例。