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了传达贯彻，将”四风”问题整治“回头看”工作作为当前 了传达贯彻，将”四风”问题整治“回头看”工作作为当前 银行四风回头看自查报告 银行四风回头看自查报告市分行： 自从“四风”问题整治“回头看”工作开展以来，我 行按照活动方案要求，认真贯彻省市分行工作部署，对“四 风”问题管控的建章立制情况进行了“回头看” ; 对群教活动和“三严三实”发现问题的整改落实情况了进行“回头 看” ; 对落实中央八项规定精神、总行党委 28 条规定、省行党委 20 条规定、分行党委 40 项措施的情况进行了“回头 看” ; 对“四风”易发多发领域深入进行问题排找 ; 对费用使用情况进行认真分析， 深挖“四风”新形势、 新动向。“四风”问题“回头看”工作取得了较好效果，现将有关情况汇 报如下： 一、“回头看”工作贯彻部署情况 一是贯彻精神、传达要求。接到上级行关于开展“四 风”问题整治情况“回头看”工作实施方案后，我行党委高 度重视，于 2 月 18 日专题召开了党委会、纪委会和机关支部书记会议，集中学习了相关方案，传达了上级行的相关工 作精神和具体要求。 2 月 26 日，分行推进会后，我行在 3 月 1 日又召开了支行班子成员和部门负责人会议，对分行 2 月 26 日“四风”问题整治“回头看”督查推进会议精神进行 的一项重要政治任务予以明确，将活动的内容、目标、措施 的一项重要政治任务予以明确，将活动的内容、目标、措施 及时有效完成工作任务的，支行将严肃问责。根据上述纪律， 及时有效完成工作任务的， 支行将严肃问责。 根据上述纪律， 进一步强调落实，将孙行长在会上提出的四点工作要求进行了学习贯彻，并将孙行长的讲话整理成电子档下发到各部门加以学习，进一步将支行党委班子成员和本部部门负责人的思想统一到上级行党委的工作要求上来。二是研究意见、落实措施。首先，支行班子启动了四风问题整治“回头看”工作，对照整治重点内容，在总结回顾基础上，进一步排查可能存在的问题和不足，剖析存在的原因，有针对性的落实整改措施。其次，按照任务分解的具体要求，分别对综合部、网管部、计财部、国际部主办和协办工作责任进行了明确， 落实了深查深纠的时间表，明确了承办部门和办结时间，下 发给了各部门， 进一步落实责任。 三是严肃纪律、 强化执行。鉴于“回头看”工作的重要性和必要性，支行纪委对该项工 作明确了四条纪律，要求全行认真执行。 1. 必须认真开展自 查自纠，扎扎实实地把“回头看”工作落实到位，不能有抵触情绪、应付思想、走过趟的想法，必须严肃认真对待。 “回头看”工作必须全行参与、部门协同、上下联动、不留死角，做到多视角、全覆盖、严要求、零容忍，确保排查取得实效。 3. “回头看”工作必须从早、从实、从紧抓起， 按照支行下发的工作时间表，把握节奏、序时保质保量完成工作进度。 4. “回头看”工作排查不彻底，拖拉应付，不能 要求相关部门一把手分别签订了自查责任承诺书，主动承担 要求相关部门一把手分别签订了自查责任承诺书，主动承担 执行。同时，由于公务招待费报销要求较为严格，而在实际 执行。同时，由于公务招待费报销要求较为严格，而在实际 起职责范围内“四风”问题排出和整改责任。 二、“回头看”自查情况及自查发现的问题 ( 一) 制度建设和执行排查情况 在严格贯彻落实中央八项规定和上级行有关要求的基 础上，我行相继出台了《泰兴支行营业网点费用实施细则》 ， 《泰兴市支行差旅费管理办法》 、《泰兴市支行会议计划》 、 《泰兴市支行机关会议管理实施细则》 、《关于进一步规范车辆管理的通知》 等相关制度办法， 对公务接待、 会议费管理、差旅费管理进行了明确规范，对相关费用的使用进行了细 化、量化和固化，对相关规章制度的要求执行较为严格，但也存在一定的问题，主要表现在：一是公务接待方面，我行一直本着有利公务、务实节俭、严格范围、明确标准、简化仪式的原则，不搞迎来送往、不张贴标语、不摆放鲜花，不安排与公务无关的任何活动，所有的公务接待均先有预算、后有支出、事前审批、事后审核，由办公室统一负责。系统内公务就餐全部安排在支行食堂，系统内非本单位人员住宿费用全部由本人自行结算，按标准执行，没有出现铺张浪费的问题，但也发现，虽然《泰兴市支行机关公务接待管理规定》中对公务接待人数有着明确要求，但有时因接待事项需要，偶尔会出现陪餐人数超标的现象，未能做到严格按标准 操作中如政府部门公务接待、上级行检查、 督导等公务接待， 操作中如政府部门公务接待、 上级行检查、 督导等公务接待， 一卡一台帐精细化管理，杜绝公车私用、公油私用、公费私 一卡一台帐精细化管理，杜绝公车私用、公油私用、公费私 由于有时被接待部门无法提供公务接待要求出示的公函、人员名单等手续，因此我行在实际报销中多使用商务接待科 目，但接待标准