2021年注册安全工程师考试安全生产管理100个复习重点1.doc

TIME \@ "yyyy'年'M'月'd'日'" 2020年5月14日 2021年注册安全工程师考试安全生产管理100个复习重点1 注册安全工程师考试安全生产管理100个复习关键 　 1、3E标准：工程技术对策、教育对策、管理对策预防事故发生。 　　2、反馈标准认为反馈是控制过程中对控制机构反作用。错误：监督标准认为为使安全生产法得到落实应设置安全生产监督管理部门。 　　3、动态相关性标准告诉我们：假如管理系统各要素全部处于静止状态，就不会发生事故。 　　4、安全生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行，预防发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险有害原因，保障人身安全和健康，设备和设施免受损坏，环境免遭破坏总称。 　　5、要做到安全第一，就必需实施安全优先标准。 　　6、中国现行工伤事故统计中，按造成事故发生原因工伤事故分20类。 　　7、安全和危险均是相正确概念 　　8、安全管理必需要有强大动力，并正确应用动力，从而激发大家保障本身和集体安全意识，自觉主动地搞好安全生产工作。这种管理标准是人本标准中“激励标准” 　　9、海因希里法则事故后果为严重伤害、轻微伤害和无伤害事故件数之比为1：29：300 　　10、危险源组成要素有：潜在危险性、存在条件、触发条件。 　　11、海因希里因果连锁理论认为企业安全工作中心是预防人不安全行为、消防物不安全状态。 　　12、安全生产检验方法：仪器检验法、常规检验法、安全检验表法。 　　13、股份制企业合资企业安全生产投入资金由董事会确保。 　　14、单位对新职员应进行***48小时安全生产教育培训，危险性较大行业和岗位教育培训时间不少于***48小时。 　　15、安全检验五查“思想、管理、隐患、整改、事故处理” 　　16、国家要求对非矿山企业强制性检验项目：特种设备、作业场全部毒有害物质 　　17、征收工伤保险费实施差异费率和浮动费率相结合是事故预防关键机制。 　　18、常见危险有害原因辨识方法有直观经验法和系统安全分析方法。 　　19、特种作业同意机构为 　　20、职业病共10大类115种 　　21、安全标志分四类：严禁、警告、命令、提醒 　　22、从长远见解来看，低成本高收益预防方法是降低事故损失关键。 　　23、安全教育培训方法：讲授法、实际操作演练法、案例研讨法、读书指导法、宣传娱乐法。 　　24、劳动防护用具三证：生产许可证、产品合格证、安全判定证。 　　25、编制安措计划标准：必需性和可行性、自力更生和勤俭节省、轻重缓急和统筹安排、领导和群众相结合。 　　26、安措计划应和同年度生产技术财务供销计划同时编制。总工审批、厂长下达。 　　27、关键责任人培训内容：方针政策法律法规规章规程规范标准、安全生产管理基础知识方法和安全生产技术行业安全生产专业知识、重大事故防范应抢救援方法调查处理方法重大危险源管理和应抢救援预案编制标准、中国外优异安全生产管理经验、经典事故安全分析。矿危建48/16课时其它24/8时 　　28、特种作业人员离开岗位6个月，需重新进行实际操作考试合格后上岗，特种作业操作资格证书每两年复审一次，连续工作经用人单位进行知识更新教育后每4年复审一次。 　　29、安全检验程序：策划-实施-分析-纠正。 　　30、劳动保护用具选择标准：符合性、防护性、适用性、舒适性；用人单位责任：按法规选择、三证一书定点购置、教育、报废、制度档案 　　31、使用劳保用具通常要求：检验；不超限使用、合格产品、不能替换；按说明书使用 　　32、安全评价包含安全预评价、安全验收评价、安全现实状况综合评价和专题安全评价。 　　33、安全预评价依据建设项目可行性研究汇报，内容：危险及有害原因识别、危险度评价和安全对策方法及提议。 　　34、安全验收评价在建设项目完工试生产运行正常后、正式投产前进行。设备设施装置实际运行情况检测考察找出项目投产后可能存在危险有害原因，提出安全对策方法和提议。利用系统安全工程原理和方法。 　　35、安全现实状况综合评价：针对某一单位总体或局部生产经营活动安全现实状况进行评价。 　　36、专题安全评价是针对某一活动或场所，存在危险有害原因进行安全评价。剧毒化学品取得营业执照必需。 　　37、安全评价程序：准备、危险辨识、定性定量评价、安全对策方法、结论及提议、编制汇报 　　38、 危险有害原因按造成事故直接原因共分6大类37项：物理性、化学性、生物性、心理生理性、行为性、其它。参考事故类别进行分类，共20类。 　　39、危险有害原因常见辨识方法：直观经验分析法（如对照、经验法和类比法）和系统安全分析法（如事件树、事故树等）。 　　40、危险控制次序：消除-预防-降低-隔离-联锁-警示 　　41、重大危险源：长久或临时地生产、使用、搬运或储存