龙安二中考勤制度.pdfVIP

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
龙安二中考勤制度 一、全体教职工实行上、下午两签到,上午 8:00 前签到结束,上班时 间为 8:00— 11:50,下午 2:00 前签到结束,上班时间为 2 :00—5 :30, 超过规定签到时间 (45 分钟以内,且不影响正常上课, )记为迟到,绩效考 核扣 0.1 分/次,脱岗扣 0.1 分/次,每月累计迟到 3 次扣 1 分,每增加一次 加扣 1 分,上班迟到超过 45 分钟记半天事假。 二、教职工请假 : 1、病事假以考勤制度补充规定为准(见附件 1)。 2 、在开学正式上课第一周和期末考试改卷一周请假,请假 1 天按 2 天 对待。 3、请假必须严格履行请假手续,提前写请假条,请假不超过 2 天,由 教务处批准,连续请假 2 天以上,由主管校长批准,中层领导请假由书记 或校长批准。 4 、连续请假不超过 2 天,自行调课,并将请假条与调课情况(请假条 上注明代课教师,代课班级,代课时间)交教导处备案,连续请假超过 2 天,前 2 天自行调课, 2 天以后由教导处调课,班主任还须与学生处结合安 排班级工作。自行调课中如出现缺课,漏课情况,每节扣当事人 0.1 分。 未履行手续或未批准无故不上班者按旷工处理。旷工时间在 1 周以内 每半天扣 3 分,超过 1 周每半天扣 50 元。 5、教师请假一般不允许电话请假, 甚至口头捎假 (出现问题当事人和捎 假人一并处理 ) 。特殊情况者回校后及时完善补假手序及补课。 6、因公出差教师需将自己调课情况写明到教导处备案,即公事有课也 需填写请假条,出现缺课、漏课情况扣当事人 0.1 分/节。 三、短时间外出必须到韩老师处进行离岗登记(统一由韩老师填写) 。 具体办法见附件 2 。 四、婚假 7 天(仅限于结婚者本人) ,丧假 7 天(父母、子女、夫妻当 事人),祖父、祖母、岳父、岳母、公婆丧假 3 天,产假 3 个月,这些假与 寒暑假、双休日或法定假日重合时,不再另行补假。婚丧假,产假绩效考 核不扣分。 五、产假,超过 3 个月仍未上班,按事假处理,超过 3 个月或本学期 上班又不足 1 个月的,不享受学校的福利待遇。 六、若女职工的婴儿在一周岁内,女职工每日可享受上午、下午各 1 小时的婴儿喂乳时间,凭婴儿的医院出生证明为据。 七、学校将不定期签退,如未签退又无原因按旷工半天处理。 八、考勤结果由教务处存档,作为绩效考核及各种业务荣誉依据。 九、本方案自本学期开始执行。 十、本方案解释权修改权归校务会。 龙 安 二 中 2012 年 10 月 1 日 龙安二中考勤制度补充规定 随着绩效工资改革的进一步深入,我校考勤制度已出现一些方面的不 足,为使考勤制度趋于完善,符合现在形势的需要,特对我校的考勤制度 进行补充和完善

文档评论(0)

yanmei520 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档