2021年自学考试劳动关系学试题.doc

TIME \@ "yyyy'年'M'月'd'日'" 2020年5月14日 2021年自学考试劳动关系学试题 全国10月高等教育自学考试 劳动关系学试题（1） 课程代码：03325 请考生按要求用笔将全部试题答案涂、写在答题纸上。 选择题部分 注意事项： 1.答题前，考生务必将自己考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹签字笔或钢笔填写在答题纸要求位置上。 2.每小题选出答案后，用2B铅笔把答题纸上对应题目标答案标号涂黑。如需改动，用橡皮擦洁净后，再选涂其它答案标号。不能答在试题卷上。 一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分） 在每小题列出四个备选项中只有一个是最符合题目要求，请将其选出并在“答题纸”上将对应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。 1．在奉行新保守派思想国家中，劳动关系理论模式最为经典是 A．美国 B．加拿大 C．爱尔兰 D．英国 2．在西方近现代社会中，被称为“工业心理学之父”学者是 A．约翰·莫尔斯 B．弗雷德里·泰勒 C．雨果·芒斯特博格 D．埃尔顿·梅奥 3．世界上第一部工会法产生于 A．法国 B．英国 C．美国 D．瑞士 4．雇主协会关键工作是 A．和工会协商劳资关系 B．负责劳工政策 C．参与劳动立法 D．参与行政管理和仲裁 5．关键关注管理过程技术方面，为解释企业职权结构和雇主劳动关系政策和实践提 供了理论支持雇主角色理论是 A．新古典经济理论 B．劳动过程理论 C．决议过程理论 D．权变管理理论 6．斯坎隆计划支持者认为该计划最突出特征是 A．组织目标化 B．职员目标化 C．有效职员参与 D．有效组织参与 7．由工人组成意在维护并改善其工作条件连续性组织是 A．监事会 B．工会 C．职员代表大会 D．董事会 8．按修订后《工会法》要求，企业每十二个月应拨付给工会会费金额是 A．企业销售总额2% B．企业总利润2% C．高管人职员资总额2% D．职职员资总额2% 9．劳动法要求，劳动者在法定节日或公休假日从事生产或工作称为 A．加班 B．超负荷工作 C．加点 D．弹性工作 10．某私营企业，有100名职员，平均日工资为40元／人，在劳动节期间要求职员加班，而且按天天工资100%支付工资酬劳，职员们不服，向当地劳动仲裁委员会提出申诉。 本案中，根据《劳动法》要求，私营业主应向职员支付劳动节期间加班工资酬劳至 少为 A．9600元 B．19200元 C．24000元 D．36000元 11．在市场经济条件下，确定和形成劳动关系基础制度是 A．劳动立法 B．劳动协议制度 C．集体协商谈判 D．集体协议制度 12．以下不能即行终止劳动协议是 A．劳动协议期限届满 B．用人单位依法破产 C．劳动者达成法定退休条件 D．劳动者因病部分丧失劳动能力 13．“野猫罢工”又称 A．工会罢工 B．示威罢工 C．非工会罢工 D．巡回罢工 14．某食品厂以企业利润降低为由，拒绝和工会进行“集体协商”，该厂这一做法违反法 律条款出自 A．《工会法》 B．《劳动法》 C．《协议法》 D．《集体协议法》 15．雇主优先雇佣工会会员，若无工会会员则可招用非工会会员，但要求她们必需在要求时间里成为工会会员，实施这种工会保障制度企业是 A．封闭式企业 B．工会制企业 C．代理制企业 D．开放式企业 16．某私营企业没有工会组织，在签署集体协议时，厂方应该 A．和职员民主推举代表签署 B．和高层管理干部签署 C．和技术骨干签署 D．和监事会签署 17．三方协商机制具体形式是 A．多种类型谈判、协商或研讨 B．多种类型谈判、调解或信息交流 C．多种类型谈判、协商或信息交流 D．多种类型研讨、协商或信息交流 18．在劳动争议双方自我协商失败情况下，由第三者或中间人介入，互递信息，传达意思，促成和解方法是 A．协商 B．斡旋 C．仲裁 D．审判 19．根据《劳动法》要求，中国劳动争议仲裁时效是 A．30天 B．40天 C．50天 D．60天 20.20世纪90年代以来，在欧洲被称为“社会合作伙伴”是 A．政府和劳动者 B．政府和工会 C．工会和劳动者 D．工会和资方 二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分） 在每小题列出五个备选项中最少有两个是符合题目要求，请将其选出并在“答题纸”上将对应代码涂黑。错涂、多涂、少涂或未涂均无分。 21．下列实施“协约自治模式”代表性国家有 A．德国 B．意大利 C．英国 D．法国 E．美国 22．在社会主义市场经济条件下，中国劳动关系形成协议化表现为 A．用人单位和劳动者劳动关系建立以劳动协议方法来实现 B．政府和劳动者签署集体协议 C．政府和用人单位以协议方法规范利益 D．由工会代表职员和用人单位就劳动关系部分标准或其它事项签署集体协议 E．国家和用人单位签署集体协议 23．相关