最新血液透析净化中心护士手册.docx

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精品文档 精品文档 随意编辑 随意编辑 精品文档 精品文档 随意编辑 随意编辑 血 液 净 化 中 心 护 士 手 册 第1章 血液净化中心护理质量考核标准 项目 质量要求 标准分 (100 分) 考核 方法 扣分 依据 得 分 一、行为规 范 仪表端庄、着装规范,佩戴工 号牌,不带外露首饰(除项链、 耳钉外) 5分 现场查 看一项 不符合 要求扣 1分 对患者态度和蔼,礼貌用语, 服务热情周到,执行首冋负责 制 做到四轻:说话、走路、操作、 关门 保护患者隐私 工作环境安静、整洁、秩序良 好;工作期间手机处于震动状 态,不在患者面前接听手机 一、规早制 各级护理人员岗位职责、工作 10分 现场查 度 标准、资质准入健全,有培训, 护士知晓,有落实、考核的追 踪评价与持续改进 勘落实 情况: 提问护 士、护 士长, 知晓修 改前后 的异同 点;查 阅资料 (有各 时期版 本原 件)一 项不符 合要求 扣1分 对护士的履职能力进行定期评 价,各岗位配置符合规范 各项规章制度健全、及时修订、 增补,有培训,护士知晓,有 落实、考核和追踪评价方法 对护理核心制度(查对、交接 班、安全输血等)有培训、考 核、分析、反馈及整改措施 有传染病患者隔离制度与具体 措施,并落实 有透析液和透析用水质量检测 制度与执行的流程 有定期护理查房、病例讨论制 度,有疑难护理问题进行护理 会诊的工作制度,并落实 有主动报告护理安全(不良) 事件的制度与流程,科室每月 分析护理安全信息,护理部母 季度不少于1次,知晓率 100%,年报告 15~20 件/100 床 有微重患者风险评估、安全护 理制度,有措施、有落实 有血液净化冈位护士准入标准 和准入管理制度,有落实 有重点环节(包括用药、输血、 治疗、标本采集、安全管理等) 应急管理制度,有培训,知晓 率 100%。 各项护理流程、操作规程健全, 及时修订、增订,有培训,护 士知晓,有落实、考核和追踪 评价方法 有输血反应处理制度与流程、 预案,有输血过程的质量管理 监控及效果评价的制度与流 程;输血前严格执行双人查对 签名制度,按照输血技术操作 规程进行操作,观察记录输血 过程 有医嘱核对与处理流程,有查 对制度并提供符合相关操作规 范的护理服务,有记录 有安全用药丄作流程及患者用 药与治疗反应的制度与流程 有保障常用仪器、设备和抢救 物品使用的制度与流程 有常见并发症(透析中低血压、 肌肉痉挛、恶心和呕吐、头痛、 胸痛和背痛、皮肤瘙痒、失衡 综合征、透析器反应,心律失 常、溶血、空气栓塞、发热、 透析器破膜、体外循环凝血) 的紧急处理流程 有临床护理技术操作(静脉输 液、各种注射等)常见并发症 的预防与处理规范,知晓率 100% 护理常规与专科发展相适应, 及时修订、增订、有培训,护 士知晓,有落实、考核和追踪 评价方法 有院内紧急意外事件(停电、 停水、火灾)的应急预案,有 专科特色的护理突发事件应急 预案,定期培训、演练、考核、 分析、反馈及整改 有医院感染紧急情况的处理预 案,并能疋期演练 有输液泵、注射泵、监护仪、 吸引器等常用仪器和抢救设备 使用中可能出现的意外情况的 处理预案及措施 有血液净化专科操作SOP,定 期培训、考核、分析、反馈及 整改 有意外情况及并发症的登记, 对重点环节和影响医疗护理安 全的高危因素、问题和缺陷进 行检测、分析、反馈、定期演 练、持续改进有成效。 三、护士培 训 有三基三严培训计划:理论(含 应知应会、职责、制度、常规、 流程、应急预案等)、操作(含 基础、专科)10年内护士每季 10 现场查 看落实 情况; 提问护 度考核一次,覆盖率100% , 达标率100%,有记录 士、护 士长; 查阅资 料(含 各时期 版本原 件)一 项不符 合扣 1~3分 护士规范化培训实行导师制、 专人带教,有阶段性培训计划, 半年内护士每周、半年至一年 内护士每两周、1~3年内护士 每月进行理论、操作培训各不 少于1次,每月考克,达标率 100% ;对导师定期考核,与绩 效挂钩。 按照《专科护理领域护理培训 大纲》等要求制疋具有专科特 色的专科培训计划,依据护士 分级进阶体系的岗位准入审核 要求进行分层培训,做好能级 对应,定期组织培训与考核; 有本专科护理人才培养目标, 培训并组织实施,落实咼级职 称人员、专科护士使用管理规 疋 有危重患者护理理论和技术培 训计划,对危重患者护理常规 及抢救技能、声明支持设备操 作,患者病情评估与处理、紧、 急处置能力进行考核 熟练掌握心肺复苏三个阶段的 ABCD四步法的技能,有考核、 有评价、有记录 每周进行业务学习,全科护理 人员参与,有实效 护士长或责任组长每周进行床 边查房,有记录,查房结果与 护士考核挂钩

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