急诊科诊室抢救室医师岗位职能职责.docxVIP

急诊科诊室抢救室医师岗位职能职责.docx

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急诊科诊室医师岗位职责 1、在科主任领导和上级医师指导下负责急诊日常工作及应诊、值班等工作。 2、急诊科诊室医师必需365天二十四小时在岗开诊。全体医师必需含有高度责任感和事业心,主动热情、立即、快速、正确无误处理每一个急诊病人。 3、实施首诊负责制,不推诿病人。 4、诊室医师必需明确急诊工作性质和任务,参与急诊接诊、检诊、诊疗、抢救处理。严格实施诊疗常规及技术操作常规,掌握急诊医学基础理论和基础技能,实施抢救方法,遵守分诊制度、交接班制度、病历书写制度等,严格推行各级人员职责。 5、急诊科应选派技术水平较高、工作3年以上专科医师参与急诊诊室工作。实习生、进修医师不得单独值急诊班。 6、对急诊患者要有高度责任心和同情心,立即、正确、灵敏地进行救治,严密观察病情改变,做好各项统计。另外,应认真做好医患沟通工作。 7、遇有疑难、重症病例,应立即汇报上级医师或召请科间会诊,共同完成检验、救治工作。 8、负责急诊病人收住院工作,按医院相关要求分流住院病人。 9、发觉传染病时,应严格实施传染病防治法,按要求立即向相关部门汇报,并采取对应方法,进行消毒、隔离。 10、不停学习及提升急诊理论及操作技术水平,立即总结经验,参与临床教学,指导进修,实习医师工作,修改和审签其书写医疗文书。 11、严格实施各项规章制度和技术操作常规,亲自操作或指导护士进行多种关键检验和诊疗,严防差错事故。 12、认真学习中国外优异医学技术,主动开展新技术、新疗法,参与科研工作,立即总结经验。 13、随时了解病员思想、生活情况,征求病员对医疗护理工作意见,作好病员思想工作。 14、在急诊科工作时,应按急诊科工作制度进行工作。 急诊科抢救室医师岗位职责 在科主任领导和上级医师指导下负责急诊日常工作及应诊、值班等工作。 急诊科抢救室医师必需365天二十四小时在岗开诊。全体医师必需含有高度责任感和事业心,主动热情、立即、快速、正确无误处理每一个急诊病人。 3、实施首诊负责制,不推诿病人。 4、抢救室医师必需明确急诊工作性质和任务,参与急诊接诊、检诊、诊疗、抢救处理。严格实施诊疗常规及技术操作常规,掌握急诊医学基础理论和基础技能,实施抢救方法,遵守抢救制度、分诊制度、交接班制度、病历书写制度等,严格推行各级人员职责。 5、急诊科应选派技术水平较高、工作3年以上专科医师参与急诊诊室工作。实习生、进修医师不得单独值急诊班。 6、对急诊患者要有高度责任心和同情心,立即、正确、灵敏地进行救治,严密观察病情改变,做好各项统计。疑难及危重患者应在急诊抢救室就地组织抢救,碰到诊疗疑难问题,应立即向科主任汇报,并请相关科室会诊,病情稳定后再护送至病房。另外,应认真做好医患沟通工作。 7、负责急诊病人收住院工作,按医院相关要求分流住院病人。 8、发觉传染病时,应严格实施传染病防治法,按要求立即向相关部门汇报,并采取对应方法,进行消毒、隔离。 9、遇重大突发时间或其它特殊情况抢救,在主动救治同时,值班医师应立即向科主任、医务科等部门(白天)、总值班(夜间和节假日)汇报,必需时向分管院长请示、汇报。因临床需要,总值班和相关人员应立即到现场进行协调处理。凡包含医疗纠纷患者,在主动救治同时,要立即向相关部门汇报。 10、不停学习及提升急诊理论及操作技术水平,立即总结经验,参与临床教学,指导进修,实习医师工作,修改和审签其书写医疗文书。 11、严格实施各项规章制度和技术操作常规,亲自操作或指导护士进行多种关键检验和诊疗,严防差错事故。 12、认真学习中国外优异医学技术,主动开展新技术、新疗法,参与科研工作,立即总结经验。 13、随时了解病员思想、生活情况,征求病员对医疗护理工作意见,作好病员思想工作。 14、在急诊科工作时,应按急诊科工作制度进行工作。 院前抢救医师岗位职责 1.含有良好素质、高尚医德,含有较强抢救意识,对患者有高度责任感,持证上岗。坚守工作岗位,严禁脱岗。 2.严格实施院前抢救操作常规,严格实施医疗规章制度。 3.值班时须二十四小时开通手机。负责患者转、送医院及途中医疗抢救工作,立即掌握病情改变,采取有效救治方法。 4.出诊前应了解求救者情况,方便携带必需抢救物品。接到调度命令后必需立即随车出诊。 5.抵达现场后,应果断处理患者,待病情稳定或许可搬运时转运患者到急诊科。对疑难患者、难以做出处理意见时,立即请示急诊科主任或总值班;遇重大事故及灾难时应立即向科主任、总值班及分管院长汇报,方便组织其它抢救人员携带必需药械奔赴现场。 6.对患者进行现场抢救后,若需继续救治患者,必需向家眷交代病情及转运途中可能出现情况,取得患者或家眷同意后方可转运。若患者或家眷拒绝转运时,须签字做证。 7.出诊医师抵达抢救现场时,若发觉患者已经死亡,应具体问询患者家眷或在场人员,通知在场人员患者已经

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