超市各岗位职能职责落实到个人.docVIP

超市各岗位职责 卖场 \o 店长 店长岗位职责：高琛 1．落实实施企业决议，并对相关指标合理分配，确保企业多种（ \o 营运 营运、费用效率等）目标完成。 2．完成企业各指令任务，传达企业相关指示，反馈部门提议，确保各 \o 营运 营运工作正常运转。 3．组织部门日常管理及运行工作，合理调配人力。 4．店内各部门事项协调，店和店、店和总部协调，参与总部各项会议传达总部各项工作。 5．店内各部门人员培养、推荐及人员品德培养，培养本部门职员组织行为。 6．合理控制库存周转及损耗，多种门店项目审核，各费用审批确定。 7．处理商场各类突发事件。 8．掌握商场销售情况及竟争店信息，提出合理化提议。 9．门店小区关系，各政府部门关系直辖市，维护企业外部形象。 10．企业制度，培养职员工作习惯，宣传人本企业精神，养成良好风气。 11．学习连锁管理知识，维护门店统一形象，实施企业规范 \o 步骤 步骤、工作标准。 12．确保门店财产、人员安全，保障职员生活质量，并做好沟通工作，对职员日常行为负责。 13．了解主管、职员企业内外动向，增强集体凝聚力。 ? 标准店 \o 店长 店长岗位描述：苏毅 1．彻实施企业决议，并对相关指标合理分配，确保企业多种（ \o 营运 营运、费用效率等）目标完成。 2．完成企业各指令任务，传达企业相关指示，反馈部门提议，确保各 \o 营运 营运工作正常运转。 3．组织部门日常管理及运行工作，合理调配人力。 4．店内各部门事项协调，店和店、店和总部协调，参与总部各项会议传达总部各项工作。 5．店内各部门人员培养、推荐及人员品德培养，培养本部门职员组织行为。 6．合理控制库存周转及损耗，多种门店项目审核，各费用审批确定。处理商场各类突发事件。 7．掌握商场销售情况及竟争店信息，提出合理化提议。 8．门店小区关系，各政府部门关系协调，维护企业外部形象。 9．宣传企业制度，培养职员工作习惯，宣传人本企业精神，养成良好风气。 10．确保门店财产、人员安全，保障职员生活质量，并做好沟通工作，对职员日常行为负责。 11．了解主管、职员企业内外动向，增强集体凝聚力。 ? 信息员岗职责描述：高琛、苏毅 1． \o 店长 店长所须报表准备和审核。 2．负责对整个卖场进销存数据使用跟踪。 3．负责卖场电脑使用控制。 4．对在数据分析过程中发觉影响销售一些原因立即提出，并提出整改方案。 5．负责门店电脑及周围设施维护及管理。 6．负责门店网络整改及其维护。 7．负责门店和总部系统维护员工作衔接。 ? 物价员岗位职责描述：李振、迟骋 1．负责卖场每日 \o 生鲜 生鲜调价，必需反所需变价单品传输到电子称。 2．负责卖场提供物价牌打印及发送到各课 3．负责卖场惊爆商品调价。 4．负责电子称周围数据维护及电子称网线维护。 5．负责卖场调价单打印及发送。 ? 卖场出纳岗位职责描述：魏海章 1．天天营业额进行清点，包含折扣、购物券、现金和统计收银员当日溢缺，负责和银行交款工作。 2．每日统计销售收入平衡表和销售明细统计表，确保正确无误。 3．维护收银中心安全及卫生。 4．核查精品柜帐实是否相符。 5．规范商场备用金，预支款领用使用。 6．商场费用报销凭证审核，对商场日常费用支出合理性，合规性进行检验，并立即做出反馈。 7．每日现金帐和银行帐正确立即登记，确保规范性。 8．负责商场购物券日常销售工作。 9．负责商场发票，收据使用规范性日常检验。 ? ? ? ? \o 营运 营运课长岗位职责描述：高琛 1．负责编制本课初步年度、六个月度和各季、月、周、日销售、拓展和管理计划。 2．组织分配并细化落实完成下达成课内各项销售和管理任务指标。 3．合理控制库存，提升商品周转，降低课内各项成本费用。 4．有目标、有计划地有效开展市场调研工作，并作好相关总结和档案管理。 5．配合实施总部各项促销活动开展，并提交新品引进和淘汰提议和卖场 \o 促销 促销商品提议，以提升销售。 ? ? ? 商管课长岗位职责描述：高琛、苏毅、李振 1．负责卖场进出商品质量、数量验收工作并遵守企业相关验收标准。 2．监督收货、开单，对单据在收货范围周转跟踪。 3．负责保持卖场收货区域环境卫生、通道通畅及安全工作。 4．负责商管课相关表格制作及资料文件管理 5．帮助卖场盘点疑问查询，商场运杂费支付。 6．负责收货区异常情况协调处理。 7．负责卖场运输管理和纸皮售购管理。 8．负责商管课相关设备、设施管理。 9．商管课课员日常工作监督管理。 ? ?? ? ? 养护课长岗位职责描述：高琛、苏毅、魏海章、李振、曹磊、迟骋 1．负责对企业设备进行定时保养和检修。 2．对设备突发性问题立即做好维修，对不能处理事项反馈总部处理。 3．对商场闲置资产做好立