药品不良反应上报奖惩办法.pdfVIP

。 沿河土家族自治县人民医院药品不良反应 监测上报奖惩办法 为更好的贯彻落实《药品不良反应报告和监测管理办法》及时、 有效控制药品风险，保障广大患者的用药安全，促进临床合理用药， 为遴选、整顿和淘汰药品提供依据，防止严重药害事件的发生 ,要求 全院高度重视药品不良反应 /事件的收集、上报工作，鼓励我院医务 人员及时报告药品不良反应与药害事件，特制定以下办法： 一、科室指定一名医生和一名护士为兼职人员负责本科室药品 不良反应监测工作， 如发生人员调离要及时补充， 并通知医院药品不 良反应监测中心备案。 二、医院各级医务人员，在临床工作中一旦发现药品引起的不 良反应或可疑不良反应， 有义务向本科室不良反应监测员或院药品不 良反应监测中心上报。 三、医院各级医务人员向监测中心上报有价值的 ADR 报告 (包 括提供严重、罕见的 ADR 报告或药品说明书上未收载新的药品不良 反应报告 ) ，予以特别奖励。 报表质量 合格报表应为： 1、各栏目填写完整、规范、正确，无缺项； 2 、不良反应发生、处理过程描述详细并在病历中有相关记录； -可编辑修改 - 。 3 、因果关系评价合理。 4 、按照不良反应类型及时上报。 四、奖励措施 1、对于积极上报药品不良反应的人员给予奖励，每上报一份奖 励 20 元。 2 、鼓励各科室积极上报新的、严重的药品不良反应，每份奖励 50 元。 3 、 医院对成绩突出单位和个人进行院内表彰和奖励，每年度 评选二名先进集体和五名优秀 ADR 监测员。 五、处罚措施 科室未按要求报告药品不良反应的；发现药品不良反应匿而不 报的； 因为工作不规范， 由药品不良反应引起医疗纠纷的或隐瞒药品 不良反应资料，如有以上情况经调查核实每次扣科室绩效 500 元。 造成严重后果的，要依法追究相关人员责任。 沿河土家族自治县人民医院 2018-1-3 -可编辑修改 - 。 附：沿河土家族自治县人民医院各科室药品不良反应每月任务如下 科 室 内一科 内二科 内三科 外一科 外二科 外三科 外四科 药品例数 ? 例/ 月 器械例数 ? 例/ 月 科 室 儿科 新生儿 妇科 产科 急诊科 中医科 针 灸 康 科 复 科 药品例数 器械例数 科 室 血透室 药品例数 器械例数 -可编辑修改 - 。 THANKS !!! 致力为企业和个人提供合同协议， 策划案计划书， 学习课件等等