教育培训机构员工管理制度.pdf

  1. 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
百度文库 百度文库 教育培训机构员工管理制 教育培训机构员工管理制 度 度 篇一:培训机构员工规章制度完美版 篇一:培训机构员工规章制度完美版 员工规章制度 员工规章制度 为了加强校区的规范化管理,完善各项工作制度,促进学 为了加强校区的规范化管理,完善各项工作制度,促进学 校发展壮大,提高经济效益,根据国家有关法律、法规及学 校发展壮大,提高经济效益,根据国家有关法律、法规及学 校章程的规定,特制定本管理大纲。 校章程的规定,特制定本管理大纲。 办公室日常行为规范 办公室日常行为规范 一、职业操守 一、职业操守 遵守公司一切规章制度,服从上级,听从指挥; 1. 遵守公司一切规章制度,服从上级,听从指挥; 1. 维护公司形象,树立职业道德,保守公司秘密; 2. 维护公司形象,树立职业道德,保守公司秘密; 2. 团结协作,爱岗敬业,杜绝是非; 3. 团结协作,爱岗敬业,杜绝是非; 3. 尊老爱幼,不抱怨、不欺瞒; 4. 尊老爱幼,不抱怨、不欺瞒; 4. 不断学习,提高水平,精通课业; 5. 不断学习,提高水平,精通课业; 5. 积极进取,勇于开拓,求实创新。 6. 积极进取,勇于开拓,求实创新。 6. 二、教室常规 二、教室常规 使用标准普通话及礼貌用语,相互热情友好打招呼; 1. 使用标准普通话及礼貌用语,相互热情友好打招呼; 1. 有家长和学员在场时,相互应以老师称呼; 2. 有家长和学员在场时,相互应以老师称呼; 2. 1 1 百度文库 百度文库 办公室、教室门不得随意关闭,不得在办公区与教室内 3. 办公室、教室门不得随意关闭,不得在办公区与教室内 3. 吃零食; 吃零食; 教室内不得大声喧哗; 4. 教室内不得大声喧哗; 4. 教室内应保持整洁,下课后应摆放好桌椅和教具,并清 5. 教室内应保持整洁,下课后应摆放好桌椅和教具,并清 5. 理干净; 理干净; 勤俭节约,爱护公共财产及工作环境,保持办公室清洁 6. 勤俭节约,爱护公共财产及工作环境,保持办公室清洁 6. 卫生; 卫生; 不得在办公室和教室内吸烟; 7. 不得在办公室和教室内吸烟; 7. 下班后,应检查门窗是否关闭,电源和水闸是否切断, 8. 下班后,应检查门窗是否关闭,电源和水闸是否切断, 8. 门是否锁好,确认无误后方可离开。 门是否锁好,确认无误后方可离开。 三、接待规范 三、接待规范 有人到访应主动热情接待并问其姓名、单位及来访意图, 1. 有人到访应主动热情接待并问其姓名、单位及来访意图, 1. 向相关人员报备后灵活处理; 向相关人员报备后灵活处理; 如果相关人员不在,应向来访者问其具体事项及联系方 2. 如果相关人员不在,应向来访者问其具体事项及联系方 2. 式并做好记录; 式并做好记录; 如果来访者与公司领导有约,应征得领导同意后将人带 3. 如果来访者与公司领导有约,应征得领导同意后将人带 3. 入指定会谈地点; 入指定会谈地点; 来访者离开时,应主动将其送至电梯门口; 4. 来访者离开时,应主动将其送至电梯门口; 4. 如遇咨询者,应提供详细的、确切的相关资料,如不知 5. 如遇咨询者,应提供详细的、确切的相关资料,如不知 5. 详情,应请具体人员予以解答。 详情,应请具体人员予以解答。 接待人员必须将情况记录在上门登记表上。 6. 接待人员必须将情况记录在上门登记表上。 6. 四、电话礼仪 四、电话礼仪 2

文档评论(0)

jijifujiji + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档