公司团干培训心得.doc

公司团干培训心得 公司团干培训心得 公司团干培训心得 1 7 月 4 日至 6 日，我有幸参加了公司团委举办的团干培训班，通过本次培训， 进一步加强了对共青团基础知识的掌握， 对团干 工作的开展和团干的健康成长有了新的认识， 我受益匪浅， 收获颇丰。通过培训，我拓宽了视野、增长了知识、结识了朋友、增强了责任、激发了干劲，现将学习体会总结如下： 以前一直认为理论学习枯燥乏味，还与实际存在一定差距， 理论学习不仅浪费时间与精力， 还达不到实际作用。 通过此次培训我彻底改变了这种偏激的看法，对学习有了全新的认识。 从社会现象的新变化、 社会内在机制的变化对青年思想的影响到探求思想政治教育的新方法； 从心里学角度探究共青团干部的自我成长到用科学方法指导青年工作； 从新时期政治经济方向 对企业基层共青团工作的影响到共青团工作的创新。 各位老师的精彩讲解，拓宽了我的理论视野。 心在哪里，收获就在哪里。 团干部如何健康成长，这次培训给了我一个工作的思路与方向。 首先，团干自身不能轻视团的工作，做事要用心认真。 如果团干自身都认为团的工作没意思， 不重要，那自然而然传达给他人的感觉也是这样。 只有团干认真负 责的做好团的每项工作，真正把大家认为“虚”的工作做 “实”，大家看得到， 也会感受的到， 这样团的工作才会好开展；其次是树立团干的威信， 不断提高自己的人格魅力， 做好沟通协调工作；还有就是团的工作方法要创新，要有效。在通知大家做 事情的时候，是电话更有效率， 还是网络工具更方便， 等工作中的细节是需要在工作中不断积累思考的。 做事得用心， 一个不能把心思用到工作上的人， 永远做不成大事， 一个用力去做工作的人，只能说他还称职。 而只有用心去工作的人才能达到优秀， 才能备受企业的青睐。在工作的过程中，遇到困难，积极面对，努 力通过各种渠道去解决问题， 为成功找方法， 事情总将会得到解决。 静下心来细细回顾这次的团干部培训班， 留给我更多的不是课堂上老师讲授的知识， 而是更多是课堂之外需要我们去细细咀 嚼、用心体会的东西。 任何事情做过之后你都得做一下总结， 尽快找出自己的不足和错误的地方。每做一次总结就是一次进步。 下次遇到同样的情况心里就有底了， 做起事来也会一次比一次更有头绪。在今后的工作和生活中，我将立足本职、勤奋学习、扎 实工作、锐意进取，作出自己应有的贡献。公司团干培训心得 2 本人有幸于 20xx 年 7 月 14 日至 16 日参加了公司组织的共青团干部培训班。 作为一名参与团工作不久的团干， 培训中基础 团务知识的学习对我而言非常及时而富有意义。 虽然说入团已十余载，但关于共青团的很多基础知识、 团务工作的具体要求， 总 是知道得不够细致、 不够扎实， 以至于在实际工作中很容易出现一些不应有的疏忽。 通过此次的培训， 我既巩固了对团务知识的 理解，也体会到了今后继续学习和开展团务工作的方向， 总结起 来有两点感悟和一点思考。 感悟一：重视学习，夯实基础 据我观察，在培训中当老师提出一些关于共青团基础知识的 问题时， 学员中总是有很多或不自信或迷茫的眼神， 倘若在团干 队伍中尚且如此， 那么在普通的团员青年中呢？只懂理论而不实 践固然不对， 但忙于实际工作缺乏学习时间并不能作为没有扎实 掌握理论知识的借口。 如果我们连”根”都没有扎牢， 那么就难 免会在工作中出现疏漏，甚至”跑偏”。 因此我认为， 应由团委书记或者团支书等团干牵头， 定期地 组织团员青年进行团的基础知识学习及讨论， 在”抬头看天”的 同时，时不时地”低头看路”，别绕了远路，更别走错了方向。 感悟二：日常工作需精益求精 此次培训中，授课老师专门强调了诸如团员管理，”离 团”、 ”脱团”、”退团”三者的区别，团内民主选举的详细规 定等一系列日常团务工作的重要性。 虽说是基础性、 日常性的工 作，但恰恰也是最容易出现疏漏的地方。用词不当、 会场布置不当、选举流程不规范等等问题都是很多基层团组织常犯的错误。 其实说来也不难， 需要的是我们团干多一份对工作的责任感， 凡事都要熟悉规章制度， 决不能仅凭经验和感觉办事。 可能只是稍微查阅一下资料， 却可以使得我们的’工作变得完美， 要不怕麻烦，不放过每个细节，就能将日常团务工作真正做到精益化。 思考：开展活动要有务实 目前，很多团干包括我自己在内，普遍觉得团的活动难搞，一缺钱，二没人。针对第一点，从我自身而言，我不觉得团的活动缺少资金，而是不知道如何处理资金。结合目前的时代背景， 我们在搞活动的时候希望不花钱或者少花钱， 我觉得这并不是错误的，既节约了党团活动经费， 又减少了报销流程， 也是给自己工作减负的一种方法。 但是，并不是少花钱或不花钱就开展不好 活动。就像广州地铁马书记介绍经验时讲的制作邮票的例子， 邮票也好