角色转换和职业环境适应概论 .pptx

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第十一章 角色转换和职业环境适应; 【教学学时】 (2学时,授课) 【教学目标】 引导学生了解学校和职场、学生和职业人的差别,建立对工作环境客观合理的期待,在心理上做好进入职业角色的准备,实现从学生到职业人的转变。使学生了解影响职业成功的因素,积累相关技能,发展良好品质,培养良好的职业道德,成为合格的职业人。 ;1、比较学生角色和职业角色差异;;拿破仑说过这样一句话:“播下一个行动,你将收获一个习惯;播下一种习惯,你将收获一种性格;播下一种性格,你将收获一种命运。” 大学毕业生在找工作的时候,要面对各种各样的问题,可能还会遇到各种各样的挫折。在面对问题和挫折的时候,怨天尤人解决不了任何问题,所以,大学生在毕业前要做好适应社会、适应新环境的心理准备。这正是在播种一种行动,到最后,“你将收获一种命运”。;—心理健康的标准 ;人口资源、劳动资源、人力资源、人才资源 和天才资源比例关系图 ;;三、融入职场环境;Who am I ?(我是谁?) 大学生一个对自己有一个客观的认识,写出自己的专业、家庭情况、年龄、性别、性格等等优点,并按重要性排序 What will I do?(我想做什么?) 是对毕业生自己职业发展的一个心理趋向的检查,每个人在不同的阶段兴趣目标并不完全一致,随这年龄的增长,会逐渐定下来,并最终锁定自己的终身理想 What can I do(我会做什么?) 对自己职业能力和潜力的全面总结。一个人职业发展空间的大小主要取决于他的能力和潜力。对自己能力和潜力的 认识应从做事的韧性、判断能力等方面着手 ;What does the situation allow me to do(环境支持或允许你做什么) 把自己所处的地区、家庭、单位、学校、社会关系等各种环境和因素考虑进去。 What is the plan of my career and life?(我的职业与生活规划是什么) 思考: 请你动手做一下自己的“5W” ;1.人生是不公平的,习惯去接受它吧。 2.这个世界不会在乎你的自尊,这个世界期望你先做出成绩,再去强调自己的感受 3.你不会一离开学校就有百万年薪,你不会??上就是拥有移动电话的副总裁,两者你都必须靠努力赚来。 4.如果你觉得你的老板很凶,等你当了老板就知道了,老板是没有工作任期保障的。;3、建立和谐人际关系;;一、尊重他人 1、尊重他人 ,是摆脱以自我为中心的一个起点,只有尊重他们才能得到他人的尊重。 2、尊重你的同事,让他们感到在你的心中是有位置的,从而获得满足感。 3、尊重他人,也要尊重自己。;;;理解:“将心比心” 宽容:胸怀坦荡,真诚待人 大事清楚 ,小事糊涂;第二节: 提升职场素质,增强竞争力;;来看看我们的企业需要什么样的人吧!;2、职业意识;;第三节:培养良好的职业道德; 随着北京交通流量的不断增长,和平门的公交车线路越来越多,很多乘客找不到车站,便向正在路口中间执勤的小孟问路。“一天下来问路的人能有上百个。行人横穿马路不仅降低了路口的通行率,而且非常危险。”孟昆玉说,他有时抬手给行人指路,引起了司机的误解,差点停车或是转弯,造成事故。为此,孟昆玉和同事制作了4块公交线路指路牌,分别立在路口的四个方向,大大方便了群众。通过各种巧法子,孟昆玉让和平门路口的通行能力提高了近15%。 ;培养职业道德的方法和途径;每个人都有职业生涯中出现道德危机的时刻。也许你会很自然地选择不违背你的道德观的做法,但当体面的工作、家庭的幸福和自己的价值观都处在危险中时,你能保证你仍会坚持吗? ;答应他的要求,本来是很简单的事。毕竟,这种交易很普遍———在亚洲的文化中甚至是可以被接受的。“这位官员显然对这种交易很老练,他甚至告诉了具体的处理细节:把钱付给一个中介,不会留下任何书面的痕迹 他花了一天的时间做决定。他打算彻底想个明白,不单是这笔生意,还包括自己潜在的职业道德感。“我计算了这笔合同已投入的成本以及花掉的4个月的时间。”他说:“这些努力很可能会灰飞烟灭。”   但是,使他心烦的,是他将来的感受。“如果我付了这笔钱,明天或者下个月,我如何来认识自己?”他说,“很难想象3年后自己不得不在官员的调查中作证的场面。”更糟糕的是,他补充:“在某个时候,我将不得不给孩子们做出解释。” 做出这样—个决定使他深感孤独。因为他甚至不能同银行的上司“分享”这个决定,如果他们命令他支付贿金怎么办?如果有更多人参与,他如何能保证整桩肮脏交易不会泄露给媒体?    最终,他拒绝了,放弃了这笔生意。结果为公司招来了出自于不明真相的公众的声讨热浪。但是,这个决定为Davidson带来的结果却是美

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152****7231
该用户很懒,什么也没介绍

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