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2021年公司董事会特别激励基金管理办法
一 ■总则
激励对象
三、四.激励基金来愈金额 激励基金管理机构五、激励基金:人员
三、
四.
激励基金来愈金额
激励基金管理机构
五、
激励基金:
人员和金额的产生
六.
激励基金馈流程
七、附则
-总则
1、为强化和完善公司激励机制，鼓励为公司作出突出页献的团 队及个人再立新功，助推公司可持续健康发展，公司特设立董事会特 别激励基金（以下简称“激励基金、）,专项用于对公司经营管理作出 突出贡献的团队及人员的现金奖励。为规范激励基金计提、存放及使 用，特制定《董事会特别激励基金管理办法》（以下简称“本办法” ）0
2、本办法坚持实事求是、激励及时有效、奖励金额适度、评定
公正公平的原则，注重典型性、创新性、重要性和激励性。
二激励对象
激励对象是指对公司生产、销售、管理提升、降本増效、资本运 作等方面有创新表现或突出贡献的团队或个人。
三.激励基金来源及金额
激励基金从公司每年可计提的“发展质量奖励基金”总额度中提 取20%o当年未使用完毕的激励基金，由财务部在商业银行开立专户
管理，留存后续专款专用。
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,激励基金管理机构
1、公司设立董事会特别激励基金管理委员会（下称“管理委员 会”）,由公司董事长、副董事长、总经理、常务副总经理、人力资源
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