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五年级英语培优辅差计划
一、指导思想
为更好的达成本学期的教学任务,进一步提高本学期的教育教学质量,根据五年级学生的实际情况,围绕教学目的,采取课内外培优补差举措,拟订此计划,以高度的责任心投入到紧张的教学及教学工作中,力求取得较好的成绩。
二、学情剖析:
优生剖析:
1、学习习惯较好,能仔细听讲,思维活跃,勤学好问,善于发现解决问题的重点,对知识的运用能力较强。
2、课上积极讲话,课后实时复习,仔细达成作业和练习。
3、基本上掌握了一定英语学科的学习方法和学习技巧。
学困生剖析:
1、缺乏学习兴趣和积极性,学习习惯差,上课爱搞小动作。
2、没有基本的学习英语的方法,对基础知识没有基本掌握。
3、有的不能达成作业。
三、目标
(一)培优目标:从视听闻下手,着重听闻训练,着重培养学生的语感和初步用英语进行简单平时沟通的能力;并经过丰富多彩的活动激发学生的学习兴趣,帮助学生养成优秀的学习习惯,形成有效的学习方法,发展自主学习的能力,为进一步学习打下基础。
(二)补差目标:培养学生的学习兴趣和听闻能力,有计划地培养学生的读写能力。经过听、说、读、写、唱、游、演、画、做等形式,进行大量的语言操练和练习,使学生能进行简单的平时社交。此外,还要注意培养学生优秀的朗诵习惯。
四、主要综合举措:
1、鼓励优等生帮助学困生,学困生要向优等生学习。经过优等生带动学困生,形成优秀的英语学习气氛。
2、对班级的学生进行比较深入仔细的认识。
3、仔细备好每一次培优辅差教案,努力做好学习过程的趣味性和知识性相结合。
4、坚持辅差工作,每周不少于一次。
五、预期效果:
培优预期效果:经过培优工作,争取使这些学生的知识更拓展,阅读和写作能力有一定的提高,综合运用语言的能力及应试能力全面提高。
补差预期效果:使学生正直学习英语的态度,提高学习兴趣,让他们能力多学些知识,争取现有的基础上有不同程度的提高。
六、实施对象
培优对象:梁笑阳 余炎红 李怡嘉 高微妙 李天翼
卢灏 唐博文
辅差对象:耿蓬波 王奕松 武兴轩 魏秀鑫
其中专业理论知识内容包括: 保安理论知识、消防业务
知识 、职业道德、法律知识、保安礼仪、救护知识。作技术训练内容包括:岗位操作指引、勤务技术、消防技术、军事技术。
二.培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我企业 2015年度安全生产目标的内容,现与 财务部签署如下安全生产目标:
一、目标值:
、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。
、现金安全保存,不发生偷窃事故。
、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资本的到位。
、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容:
、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须典范恪守企业的各项安全管理制度,不发布与企业安全管理制度相反抗的指令,严格执行本人的安全职责,保证安全责任制在本单位全面落
实,并全力支持安全工作。
、保证企业各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受企业安全部门的监察和管理。
、在保证安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。
、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。
、在企业及政府的安全检查中根绝各类违章现象。
、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。
、言传身教,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。
、虚心接受职工提出的问题,根绝不接受或盲目指挥;
、发惹祸故,应立刻报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故剖析会,提出整改举措和对责任者的办理建议,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处分标准。
、必须按规定对单位职工进行培训和新职工上岗教育;
、严格执行企业安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩:
、关于全年实现安全目标的按照企业生产现场管理规定和工作说明书进行查核奖赏;关于未实现安全目标的按照企业规定进行处分。
、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落
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