政法队伍教育整顿针对六大顽瘴痼疾的自查报告.docxVIP

资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！ PAGE 1 PAGE 1 政法队伍教育整顿针对六大顽瘴痼疾的自查报告 政法队伍训练整顿针对六大顽瘴痼疾的自查报告 通过深化学习训练进步检察干警查纠问题的思想自觉和政治自觉，实行问卷调查、谈心谈话、案件评查、座谈走访等方式，对比六大顽瘴痼疾，共查找出3个方面4个问题。其中，违背防止干预司法三个规定问题1个，检察人员经商办企业问题2个，离任检察人员违规担当律师问题1个。对查找出的上述问题，我们坚持边查纠边整改，立行立改，整改一个销号一个，确保整治到位。截止10月18日，4个问题已全部整改到位，完成制度机制建立3项。  一、违背防止干预司法三个规定问题存在问题：个别干警在办理案件时，对有人打听案情未按规定准时报告；个别人员填报内容不完好，没有具体记录被记录填报对象根本状况及简要状况等主要内容，不能全面反映过问状况。整治成效：1、组织集中补报。对干警填报的39件记录报告逐一进展核查，并组织干警对以前漏报的进展集中补报，干警共补报过问检察办案事项等16起。从填报工作开头至今，共填报过问检察办案事项39件，其中，指导班子成员填报9件，  第一检察部10件，  其次检察部13件，  第三检察部3件，  第五检察部未检部门2件，综合业务部2件。2、针对核查发觉的个别干警对记录报告内容范围把握不准、填报不准时不标准等问题，编印《防止干预司法三个规定制度汇编》，组织开展专题学习，在机关一楼大厅显示屏滚动播放三个规定有关内容，训练引导广阔检察人员全面理解和精确把握记录报告的规定要求；3、针对理解到的局部干警存在畏难心情、不想不愿填报等问题，加强警示训练，制作专用保密信封消除干警思想顾虑，强化记录报告自觉；4、针对当前司法办案外部环境现实情况，为全体干警开通防止干预过问案件的特制手机彩铃，设立特地的律师会见室，装备同步录音录像设备，防范外界干扰。5、出台《常态化推动防止干预司法三个规定及重大事项记录报告制度工作细那么》，标准填报事项、填报程序及办案人员线上线下填报要求，细化学习训练、责任分工、督导检查、结果运用、追究问责等日常管理。  二、违规经商办企业问题存在问题：经排查发觉，存在个别聘用人员的家人在聘用人员不知情的状况下用其身份证注册商店的状况〔目前已注销或变更〕；个别聘用人员存在担当过公司监事职务的状况〔目前已注销〕。整治成效：1、全面采集检察人员及其配偶、父母、子女信息，协调市场监管局对经商办企业状况进展仔细比对核查，对2名存在经商办企业情形、1名存在在企业担当监事职务情形的书记员进展谈话提示。目前，3名同志均已主动注销名下企业或辞去所任职务。  2.承受社会监视。设立举报信箱，公布举报 、邮箱，受理群众投诉和举报，多渠道排查违规经商办企业状况。班子成员带队广泛走访，向群众发放调查问卷，全面搜集检察人员及其亲属经商办企业等方面的问题。3、出台《检察人员及其配偶、检察人员子女及其配偶经商信息查询通报制度》，加强动态信息监管。组织检察人员及其亲属按人员类别分别签订承诺书，就不违规经商办企业、不违规参股借贷、不违规从事经营活动作出承诺。承诺书留存政治部备查。4、出台《灵宝市人民检察院机关干警职工个人有关事项报告规定》，并和灵宝市公安局、灵宝市司法局、灵宝市市场监视管理局、灵宝市房管局等单位建立联络制度，由检察院将检察人员根本身份信息通报给市场监视管理局，对检察人员是否经商办企业等状况进展核查，到达用制度管人、用制度管事的目的，实现了当下改与长期立一体推动。  三、司法人员离任后违规担当律师状况存在问题：经自查发觉，存在离任检察人员担当律师，代理我院办理的案件的状况，目前已将排查出的状况准时向司法局通报。整治成效：1、层层进展甄别核实，对发觉的离任人员涉嫌违规担当我院所办案件的律师的线索，准时向市司法局进展通报；2、关口前移，出台规定，在办理检察人员离任手续时，同步签订不违规担当律师或法律参谋充当司法掮客承诺书；3、建立与律协、企业等行业部门的联络沟通机制，常态化跟进把握离任人员从业情况，实现信息共享、动态管控。抓好顽瘴痼疾整治工作，是政法队伍训练整顿的关键环节、成败之举，也是灵宝检察院必需担当的政治责任，必需履行的时代使命。下一步，我们将以更强的担当、更高的标准、更实的作风，扎实做好试点各项工作，努力向党和人民交上一份满足答卷。