疫情防控期间企业复工承诺书.docxVIP

公司复工的详细要求： 1、严格落实公司疫情防控主体责任。 复产复工公司要严格执行 “五必须 ”防控承诺：一是必须成立由主要负责牵头的疫情防控领导小组，组成专班负责疫情防控工作，制订本公司疫情防控工作方案和应急预案；二是必须严实落实各项防疫举措，逐级落实疫情防控责 任，自觉肩负本公司防控责任和经费支出；三是必须承诺疫期不新招收不切合防控要求的重点地区员及其亲密接触者；四是必须严格落实市外返工员不少于 天的隔绝医学察看举措；五是必须按照《公司员工疫情防控操作手册》要求，严格执行到位。 2、务必实时排查员工、加强防备。 公司要提早排查每一名员工的根源地和 14 天内活动轨迹，优先安排本地员 工返岗。对当前仍在湖北境内的员工劝留在当地，暂不返回。对近 14 天有湖北旅居史、有与湖北旅居员和确诊病例亲密接触史的员工，要严格按规定落实居 家或在居住地隔绝医学察看等举措；怀胎妇女、有慢性基础疾病，以及超龄 (60 岁及以上 )的员工不安排返岗。对其他地域返渝员工，确因生产需要返岗的，在 体温检测正常、无亲密接触史的情况下，可按照 “厂区内上班， 14 天内不得走开 厂区、宿舍或指定地区 ”的方式返岗，同时做好每天健康监测和登记，发现异样情况立刻报告属地政府并按疫情防控有关规定办理。 3、务必做好复产复工的防疫准备工作。 公司要准备红外体温探测仪、消毒液、口罩等疫情防控物资，落实隔绝场所，保障房子通风，准时做好办公场区、食堂、车辆全面消毒、卫生保洁。要保障员工有稳定的居住场所，设置临时隔绝场所；不具备设置隔绝场所条件的公司，要按照区县和园区统一安排，确定详细的隔绝察看地址并向所在园区和乡镇 (街道 )报备。 4、务必完善管理制度、严防死守。 公司要对全部员工进行返岗前的疫情防控知识培训，成立体温检测制度和患病报告制度，每天早晚检测上下班员体温，一旦发现发热、咳嗽等异样情 1 / 2 况，立刻报告、实时处理。公司推行关闭式管理，保证工作场景安全；食堂推行分时分餐制；尽量减少会议，不召开聚集性的大会；合理安排工作岗位，保持员距离，减少员聚集。 疫情防控期间公司复工承诺书 局： 为仔细执行疫情防控公司主体责任，严格落实公司复工要求，本公司郑重承诺如下 : 一、仔细贯彻落实省市区对于疫情防控安排部署及工作提醒，组织开展教育培训，确实增强全体员工责随意识和安全意识。二、成立以主要负责任组长的疫情防控领导小组，保证岗位、员、责任、经费、保障、举措落实到位。 三、完善疫情防控工作体制，科学拟订《公司复工方案》《公司疫情防控方案》《公司疫情防控应急预案》，保证防控工作全覆盖无盲区。 四、科学安排生产班组，有序组织复工员，合理设置留观点位，管理规范高效。 五、成立员工健康档案和管理台帐，严格加强重点员（重点疫区、症状异样员）管理，实时上报信息。 六、疫情防控物资知足公司、员工复工所需。 七、严格执行报备手续，经备案同意后复工。 本公司保证以上承诺事项真切，并愿肩负一切法律责任和结果。 公司名称（公章） 年月日 2 / 2