- 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
精品文档
精品文档
PAGE
PAGE3
精品文档
PAGE
东风日产汽车专营店开业策划
当我们激扬时代开始为东信汽车时尚品牌做开业庆典策划方案
时,就已被这一品牌的专营店所吸引。在我们一心一意的对东风日产东信专营店开业庆典活动进行策划时,我们便倾注了全部的精力,针对东信的特点,从庆典活动可操作性.新颖性和惊动性等方面加以全面的剖析,力求使开业庆典活动极富特色,极富吸引力,极富惊动效应。旨在吸引更多的消费者前来参与并与他们形成一次真实的交流,使之在消费者心目中形成更有力的口碑流传。藉此来提升东风日产东信的著名度.忠诚度和美公事员之家,全国公事员共同天地誉度。
常言道:优秀的初步是成功的一半,在东风日产东信开业庆典活
动期间,我们将全力以赴让东信汽车这一品牌更时尚.经典.前卫.新潮.理念。全面深入××市人民心中并努力使东信能真实引领汽车这一队列走向时尚潮流的最前沿。
活动目的:
1经过开业庆典活动告诉世人在××的社会经济肌体上又增加一个鲜活的细胞,并标志着一个经济实体的建立。昭示人们东风日产东信已经站在经济角逐的起跑线上,并经过开业庆典展示东信人公司风采与实力。
经过开业庆典把媒介流传.广告推广促销.公共关系等手段纳入视野并综合应用形成整体计划。
经过开业庆典增强公司与职工凝聚力和信心。
激情时代东信腾飞
在这一主题下力求把东风日产东信这一强大品牌做的更大 .更强.
更好。
一开业庆典主要事项安排:
1.日产东风开业仪式
2.广告宣传
3.酬谢酒会
二开业时间2006年6月18日
三开业庆典仪式现场布置:
1东信专营店门口搭建 8米×3米的大型喷绘展示牌
2主席台门前铺红色地毯 5米×15米一块
东信专营店彩色充气门柱两个,酒店设置彩虹门一个
东信专营店马路绿化带小彩旗80面
东信专营店大楼悬挂竖型条幅20面
签到办公桌一张
配置相应的宣传资料
四开业庆典活动仪式安排表
1.开业前音响播放高兴迎宾曲 8:38分开始
2.礼仪小姐负责迎宾并为贵宾佩戴胸花,引领领导贵宾签到,并
带入大厅歇息。
3.锣鼓队表演为开业前造声势。
4.主持人宣布开业庆典活动开始,由老总致辞。
5.贵宾致祝贺辞
6.领导发言
7.剪彩仪式开始,鸣炮.奏乐.放礼花,腰鼓队同时表演。
8.剪彩仪式结束,礼仪引公事员之家,全国公事员共同天地导嘉
宾回大厅歇息。
9.锣鼓队表演
10.总经理接受记者现场采访。
11.开业庆典活动结束。
12.礼仪小姐组织领导.贵宾前往酒店就餐。
五媒体广告
1××电视台.××晚报
2××市中心广场设置开业彩旗 180面
东风日产东信汽车上街游行六开业庆典保价表
您可能关注的文档
- 东风夜放花千树全诗翻译赏析.docx
- 东风小学9.18防空演练实施方案.docx
- 东风悦达-千里马八大常见故障诊断法.doc
- 东风悦达千里马八大常见故障诊断法.doc
- 东风镇及谐平安志愿者职责.docx
- 丝绸交易会-环境教学课题.doc
- 丢三落四作文写作.docx
- 丢包历险记作文700字.docx
- 丢失了自信人作文.doc
- 丢失在秋季自己作文950字.doc
- 乙丙橡胶项目商业计划书及实施方案|瑞克咨询|2024年编|.docx
- 低噪声对旋式局部通风机项目商业计划书及实施方案|瑞克咨询|2024年编|.docx
- 热熔胶胶膜项目商业计划书及实施方案|瑞克咨询|2024年编|.docx
- 复方芩兰口服液项目商业计划书及实施方案|瑞克咨询|2024年编|.docx
- COC项目商业计划书及实施方案|瑞克咨询|2024年编|.docx
- 抽纸项目商业计划书及实施方案|瑞克咨询|2024年编|.docx
- 企业信息化项目商业计划书及实施方案|瑞克咨询|2024年编|.docx
- 工业能效管理项目商业计划书及实施方案|瑞克咨询|2024年编|.docx
- 三级钢项目可行性研究报告及运营方案|瑞克咨询|2024年编|.docx
- 交通管理用金属标志及类似设施项目市场研究报告及运营管理方案|瑞克咨询|2024年编|.docx
文档评论(0)