供电公司年度职工健康疗养实施方案.docx

— — PAGE 3 — — — PAGE 4 — 供电公司年度职工健康疗养实施方案 一、实行目的和依据 为鼓励职工劳逸结合，增进职工的身心健康，激发职工爱岗敬业的工作热情，提高职工工作积极性和工作效率，增强职工企业归属感， 体现企业对职工的关怀，根据国家、上级有关政策、规定，特制订本 方案。 二、实行原则 （一）工龄越长补助越多原则。 （二）体现贡献、鼓励先进原则。三、健康疗养范围 符合享受年休假规定且连续工龄满 5 年及以上的主业在岗人员。 四、健康疗养费用标准 按照工龄、贡献及鼓励先进原则，确定费用标准。职工工龄满 5 年及以上每两年疗养一次。 （一）基础标准 1、工龄标准： 工龄满 5～ 9 年，费用为 3000 元/ 人. 次；工龄满 10～ 19 年，费用为 3500 元/ 人. 次；工龄满 20 年及以上，费用为 4000 元/ 人. 次。 2、职务标准：在工龄标准基础上，副班组长增加 400 元/ 人. 次， 班组长增加 500 元/ 人. 次；中层副职增加 800 元/ 人. 次，中层正职增加 1000 元/ 人. 次；副总师增加 1500 元/ 人. 次；副总经理以上增加 2000 元/ 人. 次。 （二）增加标准： 1、绩效标准：上年度获得个人绩效评价为 A 的职工，在补助标准基础上增加 300 元/ 人. 次。 2、个人和集体荣誉标准： ①上年度获得劳动模范、五一劳动奖章、先进个人、优秀共产党员、优秀共青团员、五四青年奖章、三八红旗手、杰出青年、技术能手等荣誉称号的职工：本公司级的，在其享受的补助标准基础上增加 300 元/ 人·次；县级的，在其享受的补助标准基础上增加 500 元/ 人·次；地市级的，在其享受的补助标准基础上增加 600 元/ 人·次； 省级以上的，在其享受的补助标准基础上增加 1000 元/ 人·次。 ②上年度获得专业单项奖（科学技术奖、技术改进贡献奖、专利 奖、管理创新奖） 、技术技能和专业业务竞赛个人三等奖及以上荣誉称号、代表公司参加的各类比赛竞赛获得三等奖及以上荣誉称号的职工： 本公司级的， 在其享受的补助标准基础上增加 200 元/ 人·次； 县级的， 在其享受的补助标准基础上增加 300 元/ 人·次；地市级的，在其享受的补助标准基础上增加 400 元/ 人·次，省级以上的，在其享受的补助 标准基础上增加 500 元/ 人·次。 ③上年度获得先进集体、先进班组、标杆班组等荣誉的职工：本 公司级的，在其享受的补助标准基础上增加 150 元/ 人·次；县级的， 在其享受的补助标准基础上增加 200 元/ 人·次；地市级的，在其享受的补助标准基础上增加 250 元/ 人·次，省级以上的，在其享受的补助标准基础上增加 300 元/ 人·次。 3、参加文体活动、比赛竞赛标准： 上年度参加公司工会组织的文体活动、比赛竞赛的职工，每人在 其享受的补助标准基础上增加 100 元/ 人·次；代表公司参加业务类的技能技术竞赛的职工，每人在其享受的补助标准基础上增加 150 元/ 人·次。 （三）享受同类型荣誉称号的补助标准不重复叠加，只按照最高 级别补助标准执行一次。五、疗养要求 1、各部门每年按本部门人数的 50%安排年度疗养。 2、获得上年先进个人表彰的，当年优先安排疗养。六、费用有关说明 健康疗养费用含到国内疗养地来回的车船机费、过路费、油费、住宿费。 1、职工在报销健康疗养费时，除提供国内健康疗养期间所产生的住宿发票外，还必须提供国内疗养路途中产生的交通费（含：车船机费、过路费、油费） 。 2 、火车票、飞机票等需要实名制的票据，票据姓名为本单位主业在岗疗养人员本人姓名。 3、过路费、油费：指自驾车到疗养地往返路段的过路费发票及途经的加油站加油发票。 4、住宿费、油费发票的付款方信息必须填写单位名称“ 供电公 司”，如开具油费发票的单位在开具发票时确实不能填写单位名称“ 供电公司”时，必须填写加油车辆完整的车牌号信息。 5、疗养住宿费发票应填写完整的单价、数量及总金额，如无填写单价、数量的必须备注说明实际住宿起止时间。 6、不得凭旅行社及团费发票报账，住宿费、出租车费等取得定额 发票的，如票面上印有时间（年月日）信息项的，必须完整填写费用发生的所属时间。 7、职工疗养必须优先使用年休假疗养，疗养时间与疗养申请单时 间及部门考勤表必须一致，填写完整的疗养申请单上的已休假天数； 如获得劳动模范、五一劳动奖章、先进个人、优秀共产党员、优秀共 青团员、五四青年奖章、三八红旗手、青年岗位能手、岗位技能能手、专业单项奖、文艺会演比赛、体育比赛、先进集体、标杆班组等名次 称号荣誉的， 参加竞赛比赛的， 须附上述获奖证书的复印件 （或文件）， 相关文件， 报账时连同年休