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XX 煤矿工会年度工作总结 XX 年， XX 煤矿工会在上级工会、矿党支部的正确领导 下、在行政的大力支持下， 坚持党的“全心全意依靠职工群众办企业”的指导方针， 切实履行工会职责， 积极动员广大干部职工围绕中心、凝心聚力、用心做事、务实工作，有力地推 进了企业的安全、和谐、健康、稳定发展。 一、 XX年工作亮点 1、加强民主管理，维护职工权益 深入落实民主管理相关要求，积极开展各项工作。 一是召开职代会， 1 月，组织召开了二届一次职代会及工作会议， 传达集团公司职代会精神，表彰先进集体和先进个人，同时 签订了安全目标责任书； 二是 加强队务公开的监督落实，不定期深入区队检查工资工分、文件措施、自主培训等是否上 墙或贯彻到职工中； 三是结合安检部门，开展相关责任事故的追查落实、调查职工反映的工作作风、薪酬分配等问题， 并做到公正公开，维护职工权益。 2、强化民生管理，服务职工群众 在矿井生产经营均面临多重困难的情况下，仍坚持以人为本，克服困难，努力维持矿井生产，不断改善职工的工作生活环境。 一是扎实开展困难职工帮扶。在申请上级工会给予帮扶 救助的同时，全年帮扶困难职工 33 人次，帮扶款物累计 3 万余元。同时，发动职工为困难职工进行爱心捐款，共收到爱心捐款两万余元，解决了受困职工的燃眉之急。 二是认真开展“两送一助”活动。今年以来，丰阳矿先后组织开展了元宵节送元宵、端午节送粽子、炎夏送西瓜、中 秋节送月饼等送温暖、送清凉活动，受到了职工的欢迎。同 时开展“金秋助学”活动，对 25 名困难职工子女给予“金秋助 学”资助，共计资助金额 27800 元。 三是深入开展节日慰问活动。根据上级统一部署，在春节前夕，多方筹措资金 30 余万元，为全体会员及职工购买发放米、面、油等节日慰问品，为员工送去了企业的关怀和 温暖，在企业最困难的时候依然惦记着职工群众所急、 所需， 凝聚了人心、鼓舞了斗志，也树立了良好的企业形象。 3、加强群安管理，筑牢安全防线 积极开展群众安全工作， 一是 群监员在工会的带领下， 认真开展岗位隐患排查工作，积极协助班组区队解决井下现 场存在的隐患和问题，取得了良好的效果，全年共查出各类 隐患 11050 余条， 均已整改到位； 二是 发动女工协管员与安检科配合，组织开展了“三违”帮教活动，通过亲情帮扶，让 违章人员深刻认识到安全的重要性； 三是 开展群监员、劳模身边无“三违”活动。通过各类群众安全活动的开展为矿井的 安全生产奠定了基础。 4、开展文体活动，丰富职工生活 为丰富职工的业余文化生活，积极组织相关活动，开展拔河、乒乓球、羽毛球等比赛，妇女节开展“迎三八”郊游活动，在重要节假日开展篮球、乒乓球、羽毛球等形式丰富的 比赛活动，同时还积极参与上级工会组织的篮球、羽毛球比 赛，取得了优异的成绩，在活跃矿区气氛的同时丰富了职工 的文体生活。 二、存在问题与不足 1、组织机构还不够完善。公司及矿井未建立独立的工会机构，工会工作由综合办组织开展，工会工作人员不足， 业务能力有待进一步提升，各项规章制度还有待完善； 2 、工会的职能没有充分发挥， 由于受人员及能力限制， 工会在促进安全生产中所起的服务作用不够充分，基础管理 工作做的不够扎实。 三、 xx 年工作规划 xx 年，矿工会将深入贯彻党的十九大精神， 紧紧围绕上级工会、 区域公司党总支、 行政的工作部署， 促进企业发展， 服务职工群众，持续推进自身建设、民主管理、民生工作、 素质提升、群众安全、职工文化等六项工作，引导团结广大职工，进一步振奋精神，脚踏实地，努力拼搏，为区域公司和谐稳定持续健康发展积极贡献力量。 1、持续推进自身建设 结合集团公司工会工作总体规划，各级工会干部职工要进一步提高认识，解放思想，提高工作效率，扩大工作覆盖面，增强工会工作影响力。各矿要努力完善工会队伍建设， 从组织上、 制度上保证工会工作不打折。 切实履行各项职能， 使工会工作更加贴近基层、贴近职工，更符合企业发展要求 和职工群众意愿，不断保持和增强工会组织的政治性、先进性、群众性，努力建设学习型、服务型、创新型、高效型工 会，让各级工会组织成为名副其实的“职工之家” ，广大工会干 部成为职工最可信赖的“娘家人”。 2、持续推进民主管理 以构建和谐劳动关系为主线，进一步强化职代会、企务公开、“三最”调查等民主管理工作，切实维护职工的合法权益。 一是要做好职代会建设工作。 加强职代会建设，是新形势下实行依法治企的必然要求。矿工会将建立、健全以职工 代表大会为基本形式的企业民主管理制度，积极参与企业安 全生产、经营管理、劳动用工、薪酬分配等重大方案的研究 制定。通过职工代表大会对涉及到企业改制、机构改革、工 资分配、劳保福利等职工切身利益的重大事项进行审议，切 实做