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制度编号 HR-2012-
版本 V1
麒麟集团 生效日期 2012 年 12 月 4 日
拟文部门 跟单部
接收部门 采购部跟单部
麒麟供货商《产能分析与负荷分析》
制度修订说明
序 生效
修订说明 修订人
号 日期
1 经雷老师 12 月 4 日来我司辅导进行第二次修改与完善 萧传军
拟制 日期 2012 年 12 月 4 日
审核 日期 2012 年月日
批准 日期 2012 年月日
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供货商产能与负荷分析实施办法
总则
1 制定目标:
1.1 根据公司制定的年度销售预测,做出采购年度计划书,季度采购计划书,月度采购计划书。
1.2 根据需要采购的产品品种,对供货商进行评估,分类,做出对供货商产能分析表,各种产品
采购量,对供货商进行分类管理。
1.3 评估供货商产能与生产负荷之间是否平衡, 供货商生产场地、 设备、人员的配置是否符合当
期货物采购的依据。供货商外协加工的渠道及生产能力的评估。供货商原材料采购渠道,
供应能力的分析。
2 适用范围
采购部负责年度、季度、月度采购计划,跟单部协助采购部对供货商的设备、人员、 、
外协单位、管理现状,当期质量进行评估。
3 权责单位
3.1 跟单部负责本办法制定、修改、废止之起草工作。
3.2 采购部负责本办法制定、修改、废止之核准。
3.3 采购总监负责本办法审批、核准。
3.4 提交人力资源部进行备案,核准。
定义
4 供货商管理中心
4.1 为方便产能预估计算, 由采购部将供应商按产品类别进行分类 , 分成多个类别 , 作为产能与负
荷的管制单位,并予编号区别。
4.2 对供货商设备的数量、品种进行区分,作为产能负荷设备的依据。
4.3 对供货商工厂的各部门人数进行划分,作为产能负荷分析的依据。
5 产能与负荷分析管制表
5.1 跟单部对每家供货商每一时段 (一般为月度或周次)的产能与负荷分别算成相同之可比单位,
计算出供货商每月生产总工时, (一般用总生产工时来衡量),填入同一张窗体,比较分
析制造能力与生产任务之间可否平衡。此表即称为产能与负荷分析管制表,一般应包括
下列内容:
5.2 工作中心之名称、编号。
5.3 分析评估期间一个月一次 , 在订单生产周期进行每周评估分析。
5.4 产能状况,含正常上班及加班,一般包括可稼动天数、可出勤人数、可稼动设备数、
每日班次、产
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