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设计院员工职务管理办法(试行) 〔2011 〕10 号,2012 年 2 月
14 日行政办公会修订
为了规范员工职务任命、 晋升条件及程序, 建立科学合理的选人用人
制度,推进员工职务管理制度化、规范化,畅通员工职业发展通道,
对员工任职及晋升管理,制定本规定。
一、员工分类及分级
(一)行政领导/管理类职务
(1)院长助理
(2 )部门行政负责人
(3 )高级主管 1-3 级
(4 )主管 1-3 级
(5 )助理主管 1-3 级
(二)技术干部职务
(1)专业总工程师(院聘)
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