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听培训课的总结怎么写 听培训课的总结怎么写 PAGE / NUMPAGES第 PAGE 页码 页码页 / 总合 NUMPAGES 总页数 总页数页 听培训课的总结怎么写 听培训课的总结怎么写 　　展开职业技术判定，实行职业资格准入制度，是落实我国的 科教兴国 战略的重要措施。很多职业院校都开设了有关的培训课程。今日我为大家精心精选了对于听培训课的总结怎么写的文章，希望能够很好的帮助到大家。 听培训课的总结怎么写篇一 　　怀着期望与好奇，终于迎来了建设银行XX分行XXXX年新入行职工培训。从小到大，我们学习了无数课程，历经十年寒窗，参加了多少培训多少考试，但此次的岗前培训对我们的意义是空前的，它作为一个过渡，一个桥梁，让我们从学习走向实践。我们收获的远比想象中的丰富。 　　参加完培训，我最深刻的感想就是感觉自己十分好运。这个培训班是建设银行XX分行有史以来举办的最系统化全面化的一次。人力资源部投入了大批的人力、财力，邀请到专业人员给我们进行拓展训练和礼仪指导，同时又请到了划分行多位经验丰富的领导以及优异职工，短短的十几日内，把我们凝集在一同，学习了银行的基本状况，融入了建设银行这个大集体中。作为一家国有商业银行，建设银行经过大规模财务重组、完美治理构造、再造业务流程、引进战略投资者等一些列股改环节，最后成功上市，这拥有深远的意义。建行成功上市的经验对中行和工行等上市都极拥有参照价值，同时也证了然国际资本市场对中国国有商业银行股份制改革成功的认可和对其将来充满着信心，而对于我们刚入职的新行员来说，刚从学校毕业就能进入这样一个规范化、国际化的大型商业银行，是多么的有幸啊。有人说：小胜靠个人，中胜靠团队，大胜靠平台。而建设银行就是这样一个优异的平台。在这里，我们将与建设银行共同发展，把个人的职业规划与建设银行的发展交融在一同，共同实现腾跃。 　　人力资源部的领导和同事们对此次培训做了相当合理的计划。我们第一迎来的是为期两天的拓展训练。时间虽短，相信每一个人都留下了深刻的印象，甚至平生难忘。怀着好奇而又激动的心情我们到达了九州方圆拓展训练营，而接下来的训练，远没有我们想象中的轻松。开营仪式事后，我们快速构成了四个团队。接下来的任务是用几十分钟的时间进行团队组建，包含选出队长、队秘，绘制队旗，确立队名队训和队歌，最后再排演出一个有团队代表性的展现。经过简洁的自我介绍大家马上融入到集体中，集思广益，各展其长，把我们的团队展现搞得有板有眼。接下来迎来了我们的第一个项目：相信背摔。挑战队员站在1.5米高的台子上，背对着队友摔下去。 　　要求台上的队员内心对他人没有丝毫的警戒和猜疑之心，把自己完整地交给他人，而策应的队员在策应的一顷刻，则向我们展现出了最好的值得相信的例证，就是不论自己有多困难，都会把他人交托的事情办妥。当我们背对着大家时，内心总会产生本能的惧怕，可是当听到队友鼓舞的呐叫声，内心的相信与感谢之情战胜了惧怕，相信每一个人的内心都有这样的想法：尽量笔挺的摔下去，为队友减少负担。简单的一个动作，难以战胜的是心理阻碍，我们战胜了自己，挑战成功，摔下那一刻的感觉是那么幸福，这类相信与被相信是一种伟大的精神，是在极其优异的团队中才能感觉的到。在接下来的训练项目中，无时不刻地笼盖着团队协作的氛围，从一人触电，全体重来的超级电网，到二人互相托举、提拔，团队后方增援的天梯，从集思广益，迎难而上的团队救援，到众音合则成乐，大家合则成邦的瀚海求生，没有一种是走开团队的。 　　即便在天桥这样的单人挑战项目中，也是全体队员一同为伙伴加油鼓舞，没有一个人淡然视之。在分享心得时很多队员感触地说：今日假如不是有队友的鼓舞，我不行能达成这个项目。由于团队精神的作用，我们达成了自己没法达成的任务。尽管我们没有在体力上帮助伙伴，但团队精神使他增加了勇气和力量。翻过毕业墙的那一刹间，队员们、战友们的眼里都转动着泪花，我们用我们的勇气、气魄、关爱、协作、智慧以及奉献真真实正的做到了挑战自我，熔炼团队。 　　紧张而充满挑战的拓展训练结束后，我们回到了旅馆，开始了为期八天的银行有关业务知识学习。宽阔的会议室，舒坦的坐椅，桌子上的姓名牌、矿泉水，点点滴滴都表现着划分行领导们对新职工的关爱，表现着建设银行的以人为本。假如说拓展训练培育的是一种工作精神，那么业务学习培育的是我们的工作能力，只有掌握好了这些基本操作才能展开好银行业务。 　　在第一堂课上，人力资源部的樊总给我们叙述了中国建设银行的历史沿革，从1954年10月1日中国人民建设银行宣成功立，到今日中国建设银行成功上市，经历了三起三落的频频，在这时期，建设银行曾控制着在中华人民共和国的领土长进行的每一项重要工程的建设资本。 　　作为一名建行人假如不认识建行历史，就好像一