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医院中层述职报告 领导干部在某个岗位上工作一段时间之后，需要通过述职的方式 对自己前一段的工作实践进行回顾，总结以前的工作经验，汲取以前 的失败教训，强化自己的职责观念。这对于更好地探索本职工作的规 律，促进领导干部自我认识、自我学习、自我提高有着重要的作用， 今天小编在这给大家整理了一些医院的述职报告，就让我们一起来看 看吧! 医院中层述职报告 1 20__年上半年在上级卫生行政主管部门的正确领导下，我院继续 深入开展 “创先争优”、 “三好一满意”活动，认真落实 “医疗质量 万里行”方案，坚持努力提高医疗质量、保障医疗安全、改进服务态 度、杜绝不合理收费、加强行业作风建设。经过全院干部职工的共同 努力和辛勤的工作，较好地完成了年初既定的发展目标和各项任务。 一、继续深入开展学习 “创先争优”、 “三好一满意”活动，强 化思想教育，提高整体素质，务求工作实效 1、团结带领全院党员干部和职工开展深入学习 “创先争优”、 “ 三好一满意”活动，精心组织安排，认真组织学习，广泛征求意见， 认真撰写心得体会报告，坚持边学边改，努力做到了组织学习严密、 查找问题充分、分析原因到位、整改措施得力、活动效果明显，努力 完成了深入学习活动的各项要求。 2、认真贯彻落实甘肃省卫生系统民主评议医疗机构行风工作实施 方案，及时成立了以院长为组长的医院民主评议行风工作领导小组， 设立了办公室，并制定实施方案。自觉廉洁行医，坚持诚信服务，严 格以法执业。 3、认真开展医德医风教育，引导全院医务人员，努力发扬人道主 义精神，大力弘扬 “患者至上、服务第一，精益求精、质量第一”的 精神。在医疗服务过程中真正体现 “以人为本”的思想，从而做到尊 重病人、关爱病人、方便病人、服务病人。 第 1 页 4、在医院范围内深入开展整顿医疗秩序为主线、贯穿医院整体工 作的行风整顿工作，开展自查自纠，对存在的问题追查责任、限期整 改，因个人问题依照有关规定给予处罚。同时，设置意见箱，公开举 报电话，加强了院内监督监察的力度，扎实有效地开展了行风评议工 作。 5、加强医院文化建设，增强广大职工的爱院意识。组织参加了县 上举办的春节社火汇演活动;参加了县团委举办的演讲比赛，利用节假 日、纪念日，举办宣传活动、技术比武、义诊活动、演出活动、职工 联欢晚会等活动，营造了心齐气顺、风正劲足的良好局面。 二、加强质量管理、保障医疗安全 1、规范医务人员的医疗行为，严格做好依法执业。组织医务人员 认真学习卫生法律法规和医院的各项规章制度，结合 “医疗质量万里 行”活动的具体要求和我院实际，针对工作中存在的问题开展自查自 纠，并制订切实可行的整改措施加以整改，促进了医院管理工作制度 化、规范化、科学化。 2、严格落实首诊负责、三级医师查房、疑难病例讨论、危重患者 抢救、术前讨论、死亡病例讨论、交接班等核心制度的落实工作。建 立手术分级管理制度，制定具体实施细则和管理办法，制定手术分级 目录，严格审核医师手术权限。认真执行《病历书写基本规范》，提 高病历质量。强化 “三基三严”训练，有计划、有目的的组织医护人 员业务学习，传输新的知识，训练业务技能。通过开展理论知识学习 与考试、业务技术训练与比武工作，在全院营造了重学习、重安全、 重质量、重技术、重服务、重实效的良好氛围。坚持召开医疗质量和 医疗事故分析会议，分析医疗事故的原因，完善制度，改进管理，提 高技术水平。对形成的一些经验性总结在全院组织学习，以切实保障 医疗质量和医疗安全。 3、加强医院感染控制工作。继续加强传染病预防管理，按照《传 染病应急预案》、《院内感染控制方案》、《医疗垃圾及废物的处理 规范》等规章制度的要求，对出现的传染病，按要求及时上报。积极 预防院内感染，树立无菌观念，制定洗手制度，严格按照要求洗手， 减少院内感染的发生。制定一次性用品的处理工作流程，确定各科护 士长为第一人责任人，明确职责，对一次性医疗用品的回收，焚烧实 行双签制，医院感染领导小组定期或不定期进行抽查，杜绝了医疗垃 第 2 页 圾和医疗废物的外流。积极开展院感控制知识培训，采取分散与集中 、理论与实际相结合的办法举办各类培训班，提高全院职工对院内感 染控制的意识。