【事业单位考试真题】《职业能力测试》试题预测《公务员法》(2019年版)(附答案解析).docxVIP

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  • 2021-08-20 发布于湖北
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【事业单位考试真题】《职业能力测试》试题预测《公务员法》(2019年版)(附答案解析).docx

PAGE PAGE 1 【事业单位考试真题】《职业能力测试》试题预测《公务员法》(2019年版)(附答案解析) 1、单选题??下列国家公务员中属于领导职位的是_____ A: 调研员 B: 巡视员 C: 主任科员 D: 副乡长 参考答案: D 本题解释: 【答案】D。解析:《公务员法》第17条规定,综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。所以本题中ABC都不是领导职位。 2、多选题??公务员法定的退休的情形是_____。 A: 工作满30年 B: 达到退休年龄 C: 完全丧失劳动能力 D: 不胜任现职,又不接受其他安排的 参考答案: BC 本题解释: 【答案】BC。解析:《公务员法》第八十七条规定:公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的,应当退休。故本题答案为BC。 3、单选题??公务员考试越来越注重对“德”的考察,我国古代也有以德选官的制度,以下哪些制度是以考察选任人员的德行为主要依据?_____ ①“世官制”②“察举制”③“九品中正制”④“科举制” A: ①② B: ③④ C: ①④ D: ②③ 参考答案: D 本题解释: 参考答案:D 【解析】“世官制”就是指世代为官,官吏都具有世袭官职的特权,是我国古代西周政权选任官吏的基本制度;“察举制

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