【事业单位考试真题】安徽省蚌埠市怀远县职业能力测试历年真题汇总2008年-2018年不看后悔(附答案解析).docxVIP

PAGE PAGE 1 【事业单位考试真题】安徽省蚌埠市怀远县职业能力测试历年真题汇总2008年-2018年不看后悔(附答案解析) 1、单选题??事业单位公开招聘工作人员的程序不包括_____。 A: 制定竞聘上岗方案B: 公布招聘岗位,资格条件等招聘信息C: 审查应聘人员资格条件D: 考试、考察 参考答案: A 本题解释:【答案】A。解析：《事业单位人事管理条例》第9条规定，事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行：（一）制定公开招聘方案；（二）公布招聘岗位、资格条件等招聘信息；（三）审查应聘人员资格条件；（四）考试、考察；（五）体检；（六）公示拟聘人员名单；（七）订立聘用合同，办理聘用手续。A项制定竞聘上岗方案表述不准确。故本题答案选A。2、单选题??事业单位改革的目标是_____。 A: 转变政府职能，建立新型的公共事业管理体制B: 实现社会事业社会办，资源配置和服务的社会化C: 完善社会主义法制，实现事业单位运行的民主化D: 实现政府对事业单位的宏观调控，精简人员 参考答案: A 本题解释:A【解析】事业单位改革的目标是:转变政府职能，建立新型的公共事业管理体制，即建立一个在政府宏观调控和监管下，包括政府在内的多元主体投资、多元主体承担服务，以科教文卫体等领域的公共服务社会化、市场化为基本运行方式，中央与地方相结合