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师德建设先进集体事迹材料
教师是立校之本,师德是教育之魂。要建设“特色名
校”, 打造学校品牌, 必须要有高素质的教师队伍, 即打造一支
“五具备”的教师队伍,即具备高尚的师德、具备优秀的师表、
具备模范的师爱、具备高超的师识、具备精湛的师艺。为此,我
校始终坚持以科学发展观为统领, 以师德建设为重点, 围绕打造
“人本和谐教育”这一中心, 切实加大队伍建设力度, 全面提升
办学品位,着力打造特色学校,打造质量强校。经过努力,取得
显著成绩: 先后获全国“班级管理创新先进单位”、 全国“课堂
教学管理先进单位”、河北省“百强家长示范学校”、河北省
“家长示范性学校”、 沧州市“先进家长学校”、 沧州市“家长
示范学校”、 “沧州市教育系统关心下一代先进集体”、 沧州市
“心理健康教育先进单位“、 沧州市“文明学校”、 连续四次 **
市“文明学校”、 三次 ** 市“文明单位”、 两次 ** 市教育局“体
育道德风尚奖”等一系列荣誉称号。仅 2008 年一年教师个人及
学生获市级及以上奖励就达 170 余人次。我们的具体做法如下:
一、塑造优秀“班子”形象
一流的业绩来源于一流的师资,一流的师资来源于一流
的管理,所以,加强领导班子建设,树立优秀的“班子”形象,
是提高师德建设水平的必由之路。 为塑造“班子”形象, 优化管
理水平, 我们主要做了以下几项工作: 一是成立了师德建设领导
小组, 由*** 校长任组长, 亲自抓师德建设工作。 小组制定规划,
分解任务,强化检查,责任到人,务求实效。二是深入学习贯彻
“十七大”精神、胡总书记在全国优秀教师代表座谈会上讲话、
《领导干部廉洁从政若干准则》 和新 《义务教育法》等重要文件
和精神,坚持依法治校、依法执教、科学谋划、人文管理、规范
办学。三是按计划开展了“三个强化”教育、 “五个意识提升”
教育、 干部“四做”要求、 “两个表率”教育、 “四种形象”教
育等一系列教育活动,“三个强化”教育是强化校党组织建设、
强化高层领导艺术建设、 强化中层干部管理能力建设; “五个意
识提升”教育是提升竞争意识,提升创新意识,提升忧患意识,
提升全局意识,提升法制意识;干部“四做”要求是做先进人、
做明白人、 做带头人、 做廉洁人; “两个表率”教育是争做率先
发展的表率、 争做德高望重的表率; “四种形象”教育是树立心
系群众、真情为校的形象,树立敢冲敢干、勤勉务实的形象,树
立民主和谐、 团结协作的形象, 树立道德高尚、 清廉节俭的形象。
要求所有干部时刻高标准,严要求,寻不足,找差距,重整改,
狠执行, 尚廉洁, 能垂范, 勇争先, 时刻做到自重、 自省、 自警、
自励,切实提高了干部素质, 提升了班子形象, 提高了管理水平,
为创办 ** 强校 , 打造 ** 品牌奠定了牢固基础。
二、塑造优秀“教师”形象
1 、加强师德师风建设
高尚的师德师风是建立一所特色学校的“魂”,只有
“魂”正才能“心”正,才能“身
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