2016年妇产科护士长工作计划.docxVIP

2016年妇产科护士长工作计划（一） 一、 提髙护士理论、技术水平 1、 为提髙我科护士总体业务水平，自2015年1月起，每周晨间坚持专科理论学习，每 月底坚持专科理论小考试，每季度坚持专科理论统考，已奖惩制度来对护七进行约束，达到 预期目标。 2、 护士每月轮流进行理论主讲，苴目的加深并巩固个人理论知识，树立个人自信心，提 高个人语言表达能力。 3、 每月进行一次实际操作培训，要求人人过关，考核分数纳入该月奖金的审核。 4、 按时、按质量完成护理部安排的各种理论学习、实际操作任务。 5、 积极参加医院组织培训的各项业务知识，以拓展业务知识、提高自我能力为主的原则 进行学习。 二、 提高基础护理质量 1、 按要求完成科室病区“一条线”，以病房照明灯无损坏、地而无水渍、卫生间无异味 为原则对整个病区进行监督与管理。 2、 坚持晨间湿式扫床、中午床单位统一整齐，病房固左物品泄点放置。 3、 每周更换一次床单位，有血渍、潮湿必须立即更换。 4、 每日责任护士用含氯消毒剂擦拭床头柜一次，每周用含氯消毒剂擦拭床挡、床头、护 栏、中心供氧设置一次。 三、 严格执行消毒隔离制度 1、 每周一按时更换消毒液，周二护士长进行检査。 2、 掌握无菌操作原则，减少输液反应的发生及务项感染的发生，增强护士的无菌操作观 念。 3、 减少治疗室人员走动，养成入室戴口罩的良好习惯。 4、 配置药物时，做到一人一针一管，严格按照无菌操作原则进行操作。 5、 穿刺失败，再次操作时必须更换针头，严格消毒。 6、每周安排卫生班，对卫生死角进行打扫。 7、做好病区终末消毒工作。 四、 加强护士责任心 1、 严格执行“三查八对一注意”制度。 2、 防止差错事故的发生，首先要从各护士的心里抓起，增强个人的责任心，剖苴重要性 及护理安全与个人福利挂钩进行约朿，减少差错事认真仔细完成每项工作。 3、 工作完成的真实性，当班护士必须认真准确的对住院病人进行各种生命体征的测量绝 胡变乱造，针对此类现象将严惩。 4、 中夜班实施坐班制，并泄时巡查病房，防止特殊事件的发生，针对疾病变化及特殊的 问题要及时上报值班医生，做好沟通进行处理。 5、 对差错事故的发生，进行分析总结。 6、 左期组织学习，加强责任心的培养。 五、 做好医护沟通工作 1、 与医生进行沟通，做到“不懂就问”、‘不淸楚就问”、“不明白就问”。 2、 尊重医生，做到一切已病人利益为原则，进行沟通处理。 3、 医护之间做好配合，争取为病人做到最好的诊疗护理工作。 4、 团结一致，积极进取 六、 提髙护理文书质量 1、 每日检査护理文书及静脉输液单的完成情况。 2、 针对特殊疾病的护理文书书写，将由护士长在场指导书写，每日宦期开会，对好的护 理文书进行讨论，已逐步提高大家的文字表达能力和护理文书的规范性。 3、 认頁?仔细按医嘱进行护理记录。 4、 按时、按质上交出院病历。 七、 提髙服务水平 1、做好科室新入病人的接待工作，微笑服务，认真宣教。 2、 责任护士左期进行相关疾病健康指导。 3、 认真为患者解答各种难题，做到尊称不离口。 4、 为出院想者做好饮食指导、用药指导。 2016年妇产科护士长工作计划（二） 一年的时间转瞬即逝，回顾这一年来的工作，有许多的收获，更有许多的不足，总结经 验，吸取教训，结合科室的实际情况及护理部的要求，现制泄2015年护理计划： 一、 继续加强细节管理及护理人员的层级管理，保证护理安全。 2015年将严格执行绩效考核制度，采取责任组长竞争上岗制，把各项质量控工作分工到 人，责任到人，充分发挥责任组长及责任护士的作用，在日常工作中加强检查，增加科室各 班人员的自我管理能力，规范科室管理。 二、 加强业务学习，更新知识，拓展服务内涵，增加经济收入。 制泄助产士培训计划，着重培训助产士对产程的观察及对难产的判断，护理文书中增加 临产观察记录，以详细记录整个产程的进展,从而提高助产士对产程异常的观察及处理能力， 同时将针对科室常见病及危重病的护理组织全体护士进行业务学习，对危重患者及时组织护 理查房：对新业务、新技术加强培训，严格准入制度，以提髙全科室的理论及操作能力。 三、 严格消毒隔离，预防医院感染 1、 产房及新生儿室管理：产房及新生儿室是预防医院感染的重中之重。助产班人员实行 每周轮班制，责任组长负责制及护士长总负责的方式做好全而质控工作。严格消毒隔离及物 品交接管理，加强院内感染控制及监测工作。通过检査与督导，全面提髙产房、新生儿室的 管理，完成各项护理质量控制与管理工作。 2、 规范处置医疗废物，严格消毒火菌。并做好各项登记工作。 3、 加强病房管理，严格执行消毒隔离制度，对母婴同室和发热患者的病室每日行空气消 毒，患者出院当曰做好终末消毒处理，防止发生交叉感染。 四、 加强护理