C医务科工作职责负责三基.docx

C医务科工作的职责负责三基 C医务科工作的职责负责三基 PAGE / NUMPAGES C医务科工作的职责负责三基 YW-01医务科工作职责 在院长和主管副院长的领导下，全面负责医院医疗管理工作。 依据医院中、长久整体工作规划及年度工作计划， 拟订每年度医疗工作计划、医疗质量管理方案及评论标准， 经医疗质量管理委员会审查同意后组织实行。 依据《二级综合医院评审标准实行细则（ 2012版）》有关条款的要求，联合医院实质工作状况， 不停改正增补完美医疗质量管理有关规章制度， 并组织落实。规范医疗行为，敦促各项制度及技术操作规程的落实执行。 负责实行对全院临床、医技科室医疗质量管理、监察、评论、反应工作。每个月进行医疗质量检查起码一次， 针对存在问题提出改良举措， 连续提升医疗质量。 负责组织参加重要急救、 突发公共卫惹祸件应急营救和院内会诊工作。 负责组织有关人员做好突发公共卫惹祸件应急方案操练工作。 负责对医疗投诉、纠葛、事故等事件进行检查， 组织议论并提出办理建议。 协调各科医疗工作关系，办理平时医疗工作中存在的问题。 支持、辅助临床、医技科室展开诊断新技术、新项目，促进各专业学科发 展。 负责医疗技术临床应用管理和医疗技术人员资格准入管理； 负责诊断新技术、新项目的准入管理。 负责医师按期查核、临床医师资格考试和执业注册工作。 负责住院医师规范化培训和查核工作。 组织进行医、技人员业务培训和各种技术查核；辅助人事科做好卫生技术人员的荣膺、赏罚、分配工作。 负责深造生、实习生管理，检查、敦促各种深造、实习的教课计划的贯彻执行，实时检查带教成效。负责医师规范化培训、医师按期查核等各项考试、培训人员安排。 负责对口增援工作的安排、协调、看管，包含三级医院对口增援我院和我院对口增援乡镇卫生院。 负责医联体、医共体、专科结盟、远程会诊的各项医疗、义诊工作的统 筹，包含上司医院技术主任与科室的对接、 本院骨干医师到卫生院展开义诊、 技术指导活动、 远程医疗活动的展开以及辅助解决在医联体、 医共体、专科结盟协作过程碰到的困难。 负责医务人员的连续医学教育、 “三基”培训查核、科研科教工作， 安排、组织全院医生的深造、业务培训、考试、查核、比赛。落实医生连续教育学分管 理工作。 仔细做好医疗专项检查活动，包含艾滋病防治、手足口病防治、职业裸露工作、年中工作检查、爱婴医院复评、产科急救中心、新农合监察等项目，协调各科室做好有关工作，达成上司分派的任务。 组织实行上司指令性任务及暂时性院外医疗工作，并安排好对基层卫生院的技术指导工作，安排医务人员按期到基层卫生院（室）展开技术指导、讲课培训等活动。 敦促检查药品、 医疗器材的供给和管理工作， 实时达成不良反响的采集、上报工作。 负责审查临床科室上交的双向转诊单、院外专家会诊。 辅助党办、院办引进人材，招聘新进人员，壮大我院医疗队伍，安排新聘医生的入职体检、报到、轮转等工作。 医务科服务窗口负责出院病人病例复印、盖印等工作。 YW-02医务科主任职责 在院长及主管副院长领导下，详细组织实行全院的医疗、教课、科研、预防工作。负责医院“医疗质量管理方案”详细实行与反应工作。 拟订全院临床及医技科室各级各种人员各岗位工作职责， 并与各科室负责人签署目标管理责任状。 依据医院年度工作计划及整体发展规划， 负责拟订每年度医务科及医疗发展的工作计划和质量目标、指标，拟订详细落实举措，执行监控职能，监察工作计划及目标达成状况，每季度进行小结评论和年关工作总结。 制定医疗质量管理方案及患者安全目标等有关业务计划， 经院长、主管副院长同意后，组织实行。常常敦促检查，准时总结报告。 深入各科室认识和掌握状况。 组织重要急救、 突发公共事件应急办理和院外会诊，指导急、重、疑难病例的急救办理，参加特别疑难和死亡病例的议论会诊。敦促各项医疗制度和规章的执行，按期检查，采纳举措，提升医疗质量，严防差错事故。 负责组织新技术、新项目的展开和推行应用及促进学科建设发展工作。 对医疗事故进行检查， 组织议论， 实时向院长、 分管院长报告并提出办理建议，必需时提交给医院质量管理科进一步办理。 负责医疗纠葛案件出庭等有关事宜。 负责实行、检查全院医疗技术人员的业务训练和技术查核， 协调敦促 “三基”知识技术培训查核， 不停提升业务技术水平。 辅助人事科做好卫生技术人员的荣膺、赏罚、分配工作。 负责兼顾实行暂时性院外医疗任务， 负责对口增援工作， 包含三级医院对口增援我院以及我院对口增援乡镇卫生院， 并达成上司指令性任务和对基层的技术指导工作。负责审查深造人员的招收、培育、查核的管理工作。 组织科室之间的协作，负责管理门诊、急诊及爱婴医院管理工作，表现连续改良。 敦促检查药品、医疗器材的供给和管理工作。 抓好病案质量控制，针对存在问题拟