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南京欣网视讯通信科技有限公司 职位说明书 批注[21]: 字体：微软雅黑；字号：表头四号，其它为 职位名称：人事专员 职位类别：职能类 职位代码 ：XW-ZN-001 五号。页面：上下2.4 厘米，左右2.5 厘米； 直接上级：部门经理 直接下级：无 批注[22]: 职位名称：1.职能和销售类职位，以工作内 版本/修订：A/0 版本生效日期：2012 年 12 月 1 日 最大模块确定职位名称；2.技术类职位，分为XXX 助理 工作综述 负责人员招聘、人事手续办理、员工档案管理、人力资源数据统计等工作。 工程师，XXX 工程师，XXX 高级工程师，项目经理，四 工作权重 类名称。 工作要求 工作职责 职责子项目 占比 3.管理层填写职能类。 （标准、收集与汇报信息对象） （% ） 职位类别：职能类、技术类、销售类。 1.1.1接到招聘需求后1个工作日在所有平台发布招聘 职位代码：由人力资源部统一编制。 1.1 招聘信息发 信息；每个工作日上午筛选信息发布时间； 1 招聘 布； 40% 批注[23]: 直接上级：直接汇报对象的职位名称。 1.1.2 每个工作日下班前向部门反馈简历和面试情况； 1.2 面试跟进。 直接下级：直属管理的职位名称。 面试通过后，当天指导部门 OA 进行报批。 批注[24]: 版本/修订：首次编制填：A/O 版；每次修订， 2.1.1 按照《员工手册》核对入职资料符合性 ，人员到 依次填1，2 ，3...；如职位的方向或内容发生变更，从 2.1 入职手续办 岗7 天内签订完 《劳动合同》并通知运营管理中心开 B,C,D...依次编制。生效日期：职位说明开始执行日期。 理； 通 OA、Email 和 test ； 批注[25]: 工作描述：综合描述职位的主要工作范畴， 2.2 转正、转岗考 2.2.1 考核期满前 15 天通知员工参加考试 ，通知员工