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学生会绩效考核制度
一、 总则
绩效评估是一种正式的成员评估制度,它是通过系统的方法、原理来评定和测量成员在职务上
的工作行为和工作成果。武夷学院学生会绩效考核制度,利用量化的方式,从各个方面对学生
会全体成员进行评估,从而达到加强学生会沟通与提高内部建设水平的目的。在充分考虑可行
性的基础上,把学生会优秀干部和干事评选与其绩效考核成绩直接挂钩,把个人与集体的目标
紧密结合。
第一条 评估目的
为加强学生干部的思想建设和组织建设,使武夷学院学生会真正起到思想、工作、学习三方面
的先锋模范带头作用,促使校学生会达到“三化”的标准,即:制度化、系统化、正规化,
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