职员个人工作述职报告.pdfVIP

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职员个人工作述职报告 职员个人工作述职报告 写述职报告时应认真总结出限定时期的工作特点,抓精华, 找典型,以这段时期工作中突出而富有典型意义的事件来反映一 般。下面就让小编带你去看看职员个人工作述职报告范文 5 篇, 希望能帮助到大家! 职员述职报告 1 一、管好商场的服务 商场零售业的社会职能就是服务,服务是商场行业本职工作 。因此,做好商场管理首要就是要从服务入手,要改变传统的管 理方法和管理模式,要把顾客都当做朋友,要切实解决顾客的需 求,解决在经营中出现的问题。 二、做好参谋 何为商场参谋?商场参谋就是指提供灵通的消息和市场信息并 未生产厂家和品牌商提供决策参考。因此,商场管理人员要好好 地利用商场这个信息平台和零售终端,并且要使用现代的管理手 段和信息技术对销售数据和市场需求进行分析,努力当好品牌商 和生产企业的参谋。商场管理人员还要凭借相关的商品和服务等 专业知识,为顾客或指导销售服务人员为顾客做好选择商品和服 务的参谋。商场管理人员同时还要做好基层销售服务人员的参谋 和教练,指导他们做好销售服务工作。 三、搭建共赢平台 商业经营管理模式会随着零售服务业的发展变化而改变,其 所有权和经营权要具备多层次化,这样不仅可以强化商场与消费 者融洽的互动关系,还能强化商场与品牌商的加盟共赢关系。因 第 1 页 职员个人工作述职报告 此要想做好商场管理就必须要解决和搭建好商场于消费者、品牌 商的共赢平台,这样才能确保双方的共赢。 四、人员管理 制定规范的人员管理制度,并不折不扣的执行,包括人员的 出勤、交接班、排班制度,实行统一的绩效考核管理,统一的薪 酬福利管理,统一的岗位晋升管理。加强人才的培训,人才是一 个企业销售的根本。对新老员工进行入职培训、岗位培训、商品 知识培训,让新员工能迅速进入工作状态,老员工更专业化和职 业化,有一定的发展空间成为部门的能手。 五、商品管理 商品陈列所有商品陈列的大前提就是清洁感,首先要给进柜 的顾客留下明亮、整洁的印象,保证商品的清洁和货架的丰满, 各商品按品类陈列,划分好区域。对于那些库存较大的特价商品 和活动商品应采取大堆量陈列,并标有明显的价格牌和促销标识 ,使顾客第一眼就能够看到商品的价值,觉得物超所值,提高购 买欲望。其次还要加大广播力度,使顾客产生购买欲望,最终达 成销售。 在下一步的工作中,我要虚心向其它同事学习工作和管理经 验,借鉴好的工作方法,不断提高自身的管理水平。使自己的全 面素质再有一个新的提高。要进一步强化敬业精神,增强责任意 识,加大执行力度,提高完成工作的标准。为公司在新年度的工 作中再上新台阶、更上一层楼贡献出自己的微薄力量。谢谢大家! 职员述职报告 2 一、职责履行情况 从 20__年 8 月至今,我经历了三个阶段的工作。第一阶段在 办公室,第二阶段在考核办公室,第三阶段在程控机房工作。 初到公司时,办公室正在进行办公自动化网络的建设。作为 一名刚大学毕业的本科生,我被指派参与了此项工作。按照省公 司的工作部署,办公网的建设总共分为三步,一是办公网的组网 第 2 页 职员个人工作述职报告 ,二是办公网客户端的安装调试及办公自动化软件的培训工作, 三是办公网的维护及客户端的长期维护工作。我主要负责后两步 的工作。在工作期间,我本着更快更好的溶入公司,服务公司的 宗旨,积极学习,努力工作,力争认真把自己分内的工作做的更 好,同时积极的完成上级交办的其他任务。 20__年 3 月,在我对对办公室各方面工作熟悉,已经能很好 的胜任本职工作后,随着考核办公室的成立,考核工作的急需进 行,我被调入到考核办公室,在主任的领导下独立完成公司的考 核工作,取得一定成效。第一这是一项牵涉面广,操作复杂的工 作,我本着认真负责的态度使考核作到公正、公平。二是在进行 考核的同时,我又深入了解工作涉及的`各个环节,积极提出合理 的考核方法,使考核日趋完善。 在从事管理工作的同

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