2021年汽车部件公司中高层薪酬管理制度.docx

2021年汽车部件公司中高层薪酬管理制度 TOC \o 1-3 \h \z \u 第一章 总则 2 第二章 薪酬管理机构 3 第三章 薪酬的构成、发放及调整 3 第四章 薪酬绩效考核 4 第五章 其他 5  第一章 总则 第一条 为推进公司建立合理高效的激励约束机制，有效调动各级管理人员的积极性、主动性和创造性，形成稳定的经营团队，提升公司经营管理效益，促进公司长远发展，根据《中华人民共和国公司法》、《上市公司治理准则(2018年修订)》、《深圳证券交易所创业板股票上市规则(2020年12月修订)》、《深圳证券交易所创业板上市公司规范运作指引(2020年修订