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某客运公司分部经理岗位职责
客运公司分部经理岗位职责(综合工时制管理层6份) 1、热爱公司,爱岗敬业,自觉维护公司的和谐、团结和稳定,自觉维护公司良好形象。 ①严格履行公司岗位职责,全面完成各项工作任务; ②严禁任何恶意破坏公司形象的言行,如散布谣言、拉帮结派、制造混乱; ③严禁以任何方式恶意对抗公司管理; 2、主持分部全面工作,安全、有序组织分部生产运营,精彩完成分部运输任务,实现分部“安全、秩序、质量、成本”的管理目标,对安全运营总监负责。 3、严格执行公司各项管理制度,督促助理、分队长、站长履行岗位职责(每天专心圈阅相关管理人员日志,写好分部日工作总结,上报分部生产经营日报表),并对助理、分队长、站长及员工日常工作予以管理、指导、检查、考核,并依据公司管理制度对管理者不履行职责、员工违规违纪行为予以惩罚,保证分部生产经营秩序、安全行车、机务保养检查、服务质量、成本掌握、后勤保障、防盗防火等项工作正常进行。 4、每月参与分管领导主持安全生产例会4次、定期组织分部员工召开安全生产例会4次,上传下达上级的安全、运营指示精神,不断分析、总结分部的安全、运营状况,排查、整改安全生产隐患,化解、消退中断生产运营的隐患,准时解决职责范围内的相关问题,上报职责外的相关问题。 5、积极协调、妥当处理运营范围的周边单位(一月与当地居委会联系一次,准时理顺、解决居民乘车问题)、职能部门和公司其他部门之间的关系,准时处理辖区内的各种突发事件,确保分部运营秩序的正常、有序、健康。 6、抓好分部小班子建设,抓好分部员工队伍建设,加强员工思想政治教育工作,关心员工工作、生活,准时了解员工思想动态,履行好一岗双责。 7、负责组织本分部安全、运营、机务、后勤等方面IS09001、IS014001、OHSASI18001三项国际标准体系认证工作和标准化体系建设。 8、完成领导交办的临时性工作。
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