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第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 装修劳务合同 　　装修劳务合同集合15篇　　随着人们法律意识的建立，能够利用到合同的场合越来越多，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？以下是本店铺为大家整理的装修劳务合同，希望对大家有所帮助。　　装修劳务合同1　　【劳动合同】为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，根据现行《劳动法》、《劳动合同法》及其它有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定，劳动双方需要签订的合同样本。　　甲方(用人单位)：　　住所：　　法定代表人(或负责人)：　　乙方(劳动者)：　　住址：　　身份证号码：　　甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：　　第一条、劳动合同期限：　　1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整) ：　　A、有固定期限劳动合同： 年 月 日至 年 月 日;　　B、无固定期限劳动合同，自 年 月 日起。　　C、以完成工作为期限。　　2、本合同包含 个月的试用期(自 年 月 日至 年 月 日)。　　第二条、工作地点： 省(自治区、直辖市) 市(县) 路 号 。　　第三条、工作内容：　　1、乙方同意在甲方 部门(或岗位)担任 职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。　　2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。　　3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。　　第四条、工作时间和休息休假：　　1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。　　2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。　　第五条、劳动报酬：　　1、乙方月工资标准为人民币 元，其中试用期内工资为人民币 元;(若实行计件工资的按照以下标准计法工资： )。　　2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费　　3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为。　　第六条、社会保险：　　1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费;　　2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。　　第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：　　甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。　　第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。　　第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。　　装修劳务合同2　　甲方：_________________乙方：__________________　　兹于我方（__________________）对乙方的专业知识考核，根据工作需要决定聘用乙方担任设计师及工程管理的职务；工资待遇（底薪）__________。甲方向乙方如实介绍本协议的有关情况，甲乙双方本着自愿平等的原则，经双方协商一致特签订本协议，以便双方共同遵守。　　一、协议时间　　________年_____月______日至_________年_______月______日（试用期____个月）。　　二、协议内容　　（一）、甲方权利与义务：　　1、为乙方提供优良的办公环境。　　2、协助乙方开展工作，提供业务机会。　　3、甲方如果认定乙方能力和工作效率差，不能严格遵守公司的各项规章制度，甲方有权终止本协议并予以劝退。　　4、甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。　　5、甲方有权对损害公司利益和声誉的员工进行处罚或解雇，甲方有权取消对乙方各项提成、工资、奖金的发放。　　6、甲方有权对炒单、炒项、私自出卖公司信息资料、在上班时间设计与本公司无关项目的员工，坚决开除，公司有权停止各项奖金、提成、工资的发放，给甲方带来损失的由乙方补偿，情节严重的可追究法律责任。　　（二）、乙方权利与义务：　　1、如果甲方连续______个月不按时发放工资、提成及奖金的，乙方有权终止本聘用协议。　　2、乙方在协议期间，享有公司一切福利待遇及奖励。　　3、在协议期间必须遵守甲方的一切规章制度（公司的日常管理制度等）。　　4、乙方有义务维护公司的声誉和利益