2021放射科述职报告.docx免费

本文格式为Word版，下载可任意编辑 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 2021放射科述职报告 2021放射科述职报告　　2021放射科述职报告　　XX年即将过去，回忆这一年来我科在院领导的正确领导下，坚持“以病人为中心，提高医疗效劳质量为主题〞.以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导。我科全体医务人员努力学习，钻研业务，使各级人员的自身素养和业务水平都上了一个台阶。全科人员同心同德圆满完成医院下达的各项工作任务，现　　将本年度的工作总结如下：　　一.加强科室管理　　科室不断完美规范化的操作规程，全体人员严格根据规范化操作，并有严格的奖惩制度。　　科室各种资料管理有条有序.资料完好。各项设备仪器均有专人负责保养并定期检查。　　二.努力钻研业务　　科室全体员工主动参与院内.外的业务学习， 努力提高自己的业务素养和业务水平。不断更新学问，提高技术水平。　　坚持每天早读片的制度，着重研究疑难片的诊断，不断提高全科人员的诊断水平。　　三.树立良好的医德医风　　树立良好的医德医风，大力弘扬白求恩精神，加强职业道德和行业作风建立，发扬救死扶伤，治病救人的优良传统。全科人员努力文明礼貌效劳，时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛，不与病人争执，做到耐烦解释，尽量提前给病人发诊断报告，满足病人的需求。全科人员严格执行医院各项规章制度，不迟到，不早退，工作仔细负责，主动积极，互学互尊，团结配合，全年无一人收红包。　　四.把好质量关，提高经济效益　　自XX年1月1日至XX年12月31日，放射科的工作量为摄片检查39795人次.特别检查369人次，ct检查7178人次，体检透视135574人次。比XX年同期比拟摄片，特检，ct检查，体检人次显然增长。增长率为5.83%，101.64%，13.85%，4.94%。XX总收入为532万，其中x线收入为305万,ct227万人均创收为38万比XX年增长18万增长率为3.5%.　　面对繁重的工作量，我们没有丝毫放松把好质量关，照片质量和诊断报告到达教学医院规范。这说明，放射科是一支技术精湛，作风坚强的队伍，在医院的大力支持和鼓舞下，我们取得了一个又一个成功。全年无一例医疗责任事故发生。　　*放射科目前的问题　　一.书写报告不标准，各写各的，详简不一，没有统一认可的规范，漏症率较高，导致临床不相信放射报告。　　二.摄片质量不高，许多体位不够规范，有责任心因素，有技术因素，有暗房及胶片因素。　　三.局部医生效劳看法较差，随便的趋向较多，显示不出“以病人为中心〞的效劳宗旨。　　*在院长的指导下，放射科党小组和科主任共同讨论制定的改革方案如下：　　一.标准书写报告，削减漏诊率。　　1.实行复签报告形式。主班医师书写报告，报告形式分描写和印象，描写局部要具体标准，印象局部要精确;由副班医师复签后才发报告，当两医师意见不统一时可由主班先发急诊报告，第二天读片研究后发正式报告。　　2.当发出报告有误，须要修正报告时，必需经过两签报告医师。　　3.中午及晚上值班时由值班医师独自发报告，第二天早上读片医师审核，有误诊或漏诊时重发正确报告，并由值班医师追回错误报告。　　4.复诊拍片对照必需拿到旧片对照，写出对照意见;旧片未偿还，报告一律不发出。　　二.强化执行评片制度，提高拍片质量。　　1.由科主任主任组织和投照组长负责;　　2.每位技术人员摄片后应在申请单上签名;　　3.当天写片医师在写片时严格根据规范评出甲乙丙丁片及废片，甲乙丙丁片者应在登记在申请单上，废片那么登记在特地的废片登记本上。x片质量评片规范按科内细那么执行。　　三.强化执行清晨集体读片制度，疑难片综合会诊制度及课室内部小课业务学习制度。　　1.由科主任负责组织和诊断组长负责;　　2.读片时间：每天早评片之后。　　3.读片内容：1.前日值班的x片，查看有无漏诊.误诊，以及评定x片质量;2.前日写片医师预备的x片。3.疑难片。　　4.读片形式：由科主任和诊断组长组织，前日值班医师做主要发言，其他医师补充发言;疑难片做好登记，并由诊断组长负责追踪病理，择日病例研究。　　5.小课业务学习每半月一次，由教学秘书负责组织，内容可以是自己心得总结.当前前沿学科学问或是按系统复习等，可由全体医师轮番，目的是提高各医师复习看书的主动性，特殊是对新技术的学习。　　四.建设新的借还片制度。　　五.日常排班　　1.由科主任负责合理排班，每天上班人次按目前排班不变。　　2.在a班医师回归前,d班或p班医师负责签报告，忙时可由ct室医师出来复签报告，a班医师出车回归后参加写报告，和b班医师互签报告。　　六.科室内责任落实.监视及惩处制度　　1.成立放 射科科室管理睬。