6个O核心高管岗位职责及任职资格.docxVIP

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2022-05-23 发布于四川
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核心高管团队工作分析表企业的核心管理人员，除董事长外，至少包括六O团队，分别是： CEO（首席执行官），全面战略执行及目标达成 CSO（首席营销官），销售业绩达成，市场策划 CTO(首席技术官），技术研发及技术人才培育 COO(首席运营官），公司日常运营工作的全面管理 CFO（首席财务官），财务管理与现金管理 CHO（首席人力官），人力资源的选聘及人才培育，组织系统的建立，运用于完善因企业发展阶段的不同，并非每个企业均有完善的六O团队，而六O团队是企业将来发展最为有利的关键推动人才，因此制定企业六O团队的工作分析是特别必要的，企业在将来进行这些人才聘请时亦可适用。下附：企业董事长及六