公共管理学课后习题答案_1.docx

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公共管理学课后习题答案 公共管理学课后习题答案 选择题 第一章 1.由管理对象的〔C〕所决定,公共管理从一开场便在管理者,管理对象和管理经过等方面显现出本人鲜明的特征。 A.范围 B.特征 C.性质 D.规模 2.公共管理必须以〔B〕为目的,私人部门管理的目的则能够定位于包括管理者在内的私人利益,这是公共管理与私人部门管理的最重要区别。 A.家庭利益 B.公共利益 C.集体利益 D.家族利益 3.西蒙以为,任何活动(包括行政活动)都包括决策与〔D〕两方面,因而,要全面了解及解决行政问题,必须同时注重这两个方面。 A.评估 B.实验 C.宣传 D.执行 4.传统的公共行政学关注的焦点是〔B〕 A.公平 B.效率 C.民主 D.制约 第二章 1.公共管理系统的界限是指公共管理系统用以〔D〕外部环境的投入与公共管理系统对外部环境的产出,防止外部环境的干扰,并保持本身独立性的边界。 A.吸引 B.淘汰 C.隔离 D.过滤 2.公共管理系统与外部环境密切关联,它们互相影响,互相〔D〕 A.制约 B.作用 C.促进 D.依靠 3.人类社会生活中最基本的领域是〔C〕 A.精神生活 B.集体生活 C.经济生活 D.家庭生活 4.〔B〕因素直接决定着公共管理系统的基本性质 A.政体 B.国体 C.政治D。经济 第三章 1.在现实中,公共管理目的往往需要兼顾一些互相冲突的目的类型,如长期目的与〔C〕 A.战术目的 B.战略目的 C.短期目的 D.外部目的 2.公共组织的纵向目的意味着公共组织所要到达的将来状态具有〔B〕 A.发展性 B.纵向性 C.广泛性 D.拓展性 3.组织在实现外部目的的同时还要实现〔A〕,这是组织完成外部目的的充分条件。 A.内部目的 B.纵向目的C。横向目的D.战略目的 4.公共组织与社会之间在本质上存在着一种〔D〕 A.合作关系 B.责任关系 C.服务关系 D.契约关系 第四章 1.公共管理职能是指特定环境下,公共管理部门在社会公共产品与服务的管理经过中所承当的基本〔A〕与所具有的功能作用的统一体。 A.职责 B.义务 C.权利 D.职权 2.在当代社会中,不管详细政治制度怎样,公共政策的决定方式多由投票决策,利益集团妥协决策和〔B〕3类形式组成。 A.垃圾桶决策 B.精英决策 C.理性选择形式D。官僚制形式 3.详细的相机抉择政策措施主要有财政政策和〔A〕 A.货币政策 B.金融政策 C.公共政策 D.社会政策 4.竞争是市场经济的精华,“看不见的手〞的有效性依靠于〔A〕的理想形式。 A.完全竞争 B.不完全竞争 C.垄断 D.不完全垄断 第五章 1.公共权利的作用包括保障公民的权利和〔A〕 A.维护社会的正常发展 B.促进经济增长 C.维护社会稳定 D.保障公民自由 2.处理好执政权与行政权关系的关键在于党切实做到依法行政,民主执政和〔A〕 A.科学执政 B.司法执政 C.公民执政 3.在我国政治实践中,党的执政权主要是指思想,〔B〕和组织上的领导。 A.法律 B.政治 C.文化 D.经济 4.〔A〕是我国的权利机关,也是我国的立法机关。 A.人民代表大会 B.政治协商会议 C.执政党 D.人民法院和人民检察院 第六章 1.〔B〕被称为“组织理论之父〞 A.斯宾塞 B.马克思*韦伯 C.齐美尔 D.孔德 2.在市场经济条件下,作为市场主体的企业是最典型的非公共组织,以营利为目的的社会中介组织也属于〔A〕 A.非公共组织B.私营组织C.公共组织 3.公共组织构造有纵向构造和横向构造,其中纵向构造构成公共组织的〔A〕 A.层级制 B.直线制 C.职能制 D.矩形制 4.韦伯以为,任何组织的存在都是靠权威来维持的,而合法的权威主要有三种类型:一是传统权威;二是超人型权威;三是〔A〕 A.法理型权威 B.克里斯玛型权威 C.当代性权威 D.理性型权威 第七章 7.1单项选择题 1.公共部门人力资源流动是指公共部门人力资源相对于其〔A〕的流动。 A.岗位 B.职能 C.职权 D.权威 2.总体来讲,人力资源分类管理有〔A〕和职位分类两种基本的分类方法。 A.品味分类 B.职能分类 C.业务分类 D.职权分类 3.行为角色理论主要源于〔B〕理论。 A.行为理论 B.权变理论 C.资源基础理论 D.人力资源理论 4.威廉·配第、亚当·斯密、大卫·李嘉图、马歇尔等人奠定了早期〔A〕的思想基础。 A.人力资本理论 B.权变理论 C.资源基础理论 D.行为角色观点理论 5.资源基础理论区分出三种组织资源,包含了实体资本、人力资本以及〔A〕 A.组织资本 B.经济资本 C.物质资本 D.信息资本 第八章 8.1单项选择题 1.瓦格纳定理是德国经济学家瓦格纳提出的,以为一国的政府支出绝对规模〔公共预算支出规模〕将保持〔A〕的态势。 A.持续

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