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就业指导经理岗位职责任职要求就业指导经理岗位职责 岗位职责： 1、为学员提供就业指导、职业生涯设计和职业素质教育培训I、 面试技巧及简历书写指导； 2、外出拜访企业客户，组织双选会或专场招聘会，促进学生就业, 与企业建立长期合作关系，促进企业资源库的建立； 3、在学员就业期，完成学员就业安排，学员的就业信息, 了解毕业生就业动态，做好已就业学员的跟踪维护； 4、做好学员整体就业情况的总结,并将企业对学员质量的反响 进行总结；5、完成主管领导交代的其他任务。 任职要求： 1、年龄23-30周岁，本科及以上学历，有对外推荐就业经验或资 源者优先；2、热爱教学就业指导工作，有2年以上人事招聘或相关经验； 3、具备较强的语言表达和沟通能力，及较好的亲和力、责任心及 抗压能力强；4、拥有积极的心态和良好的职业素养，乐于奉献,形象气质佳; 5、具有一定的商务谈判能力篇2：就业指导师岗位职责任职要求 就业指导师岗位职责岗位职责： .深入了解熟悉公司产品，合理利用公司分配的资源，向客户介绍 产品,匹配效劳人员，促成签约； .接受公司效劳订单安排，为用户提供优质家庭管家效劳（家政、 母婴、养老）；.定期回访已签约及到期客户,增加新客户推荐量和续约量 .及时跟进未签约客户，了解原因及意向，精准匹配效劳人员，促成 签约 .效劳员上户、下户和换户数据统计、原因分析并提出相关解决 方法岗位要求： L大专及以上学历.性格开朗,较强的沟通协调能力，组织能力，热爱家政效劳行业 .熟练掌握办公软件 就业指导师岗位篇3：资深艺术指导岗位职责任职要求 资深艺术指导岗位职责资深艺术指导Senior Art Director电通安吉斯电通安吉斯（上海） 投资，电通安吉斯 工作职位内容： .TVC视频相关创意想法产出.平面KV相关创意设计产出 .型录设计创意想法产出.车展相关视觉工作延展 .对接客户和上海团队工作协调工作职位要求： L 5年以上4A广告公司经验.做事负责并且细心，可以配合加班出差 .做稿速度快有效率，自我要求并有想法.善于沟通逻辑清楚，脚本草稿手绘能力 .档案整理是处女座，画面细节吹毛求疵Photoshop和Illustrator操作像呼吸一样熟练 PPT、Mac OS、Keynote操作像睡觉一样自然iMovie或其他根本剪接软体操作 篇4：指导员岗位职责任职要求指导员岗位职责 职责描述： 1年以上督导经验，具备终端店铺营运管理及品牌营运管理经验.负责区域内所辖店铺新开业的店务、陈列指导和新员工培训 .负责区域内营业人员的礼仪、陈列技巧、销售技巧、销售技能、成交技巧的培训 .负责协助销售总监提升所在区域的销售业绩.适应所辖区域的出差 指导员岗位【就业指导经理岗位职责任职要求】