足疗管理制度2篇.docxVIP

【Word版本下载可任意编辑】 PAGE 1 - / NUMPAGES 1 足疗管理制度2篇 [第1篇]足疗员工宿舍管理制度  1、公司范围内一切设施属公司所有,爱护一切公物设施,损坏照价赔偿,员工必须由后门进入,早上九点前及晚上六点后,员工不得随意进入后门,若有事外出者,需随手将一楼后门关上。  2、团结一致,互谅互让,互勉互助、取长补短、不准吵架、打架、斗殴,严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。  3、不准私自调换房间、床位。员工自己财物自己保管,任何人未经同意不得擅自动用他人物品。宿舍内不得存放任何危险物品和有碍卫生的物品。  4、室内设施不准随便移动拆卸,一切日常用具要干净整齐有序,保持室内整洁,美观,不准往窗外丢杂物,不准在墙上或门上乱刻乱画,不准随地吐痰,乱丢杂物、食堂处不得将辣椒、葱蒜、肥肉、骨头等随意丢在地上,应放于桌面或倒入指定的垃圾桶内。  5、任何人不得拿公司的足疗药品,器具,及一切物品自用或带离本店。  6、不准将饭菜端出食堂以外的地方食用,开饭二小时内为用餐时间,此后,不能去厨房热饭或要求他人热饭。  7、员工不得随意进入办公室、水果房及吧台。  8、注意节约用水用电,做到水龙头有开有关,人离房间要关灯,禁止使用电炉、电饭煲,不准私自接用电线,预防火灾事故,保证公私财产不受损失。  9、严格遵守作息时间,严禁酗酒及大声喧哗,上下夜班的员工要保持安静,寝后关灯。  10、上班时间内不得接见朋友或将其带入公司内,必要时,需经上级领导同意方可。  11、宿舍锁匙只准本人使用,不得转借同宿舍员工以外的任何人,舍内电灯坏了或线路出现故障,应及时报告开展修理,防止造成事故。  12、希全体同仁共同遵守各项守则及管理制度,防火、防盗、协助公司做好综合性管理工作。  以上制度,望大家共同遵守,违者视情节轻重将给予处分。   [第2篇]足疗技师管理制度  第一章总则  1、本制度适用于新美龙所有技师  2、本制度最终解释、修改权属本会所管理当局  3、本制度依据《中华人民共和国劳动法》结合足浴行业规律制定  4、本制度所阐述的关于技师上钟方面的操作均本着公平、公正、公开的原则开展  第二章考勤  1、技师上班分早、晚班,留牌值班人员不得未经主管允许私自离开,否则按早退处理。  2、技师7点必须点到,凡点到不在者,作迟到、早退处理。  3、技师上班迟到、早退1-10分钟罚款50元,,一小时以上作旷工半天处理。  4、技师不可无故旷工,旷工半天罚款100元,旷工1天买全天钟(无提成),连续旷工3天或一个月累计旷工3天作自动离职处理;并且凡有旷工行为者,一律推迟发放工资(以旷工1天推迟3天计算)。  5、技师正式上班后,每月有3天公休,出勤不满月的按每满10天可公休1天的方法计算,原则上不准连休,如有特殊情况必须向主管人员提前申请。  6、请病假或因病辞职必须提供市级、正规医院的病例和收费证明并经公司核实,特殊情况(意外事件)才能请事假,必须经主管批准后方可生效,半天以内由主管批准,1天以上由经理批准,请假2天以上当月工资延迟相应的天数发放。  第三章日常行为管理  1、技师上钟要讲究仪容、仪表、仪态和礼貌;上班必须穿工衣、戴工牌,化淡妆,不能留指甲,戴戒指和手链,男技师不能留长发(见五官为标准)等饰品上钟,违者处以5-10元罚款。  2、技师要礼貌待客、尊重上司;遇到客人和上司要主动热情问候,不能在营业区奔跑、大声喧哗,更不能在走道、房间、技师房等地议论客人、公司是非,违者除书面检讨外以及处以0-50元罚款。  3、技师不得有以下行为:  (1)组织、煽动或参与闹事、怠工、罢工;  (2)打人、骂人、打架、聚众斗殴;  (3)偷盗、拾物瞒而不交、隐藏、侵占他人财物;  (4)制造、传播谣言给公司、他人造成名誉、经济损失;  (5)拉帮结派,搞小团伙;  (6)违反国家法律。  有以上行为者将处以200-400元罚款外还将立即辞退,重者交由公安机关处理,辞退时扣除所有工资。  5、必须遵守“先服从,后上诉”的原则,不得以任何理由拒绝或顶撞上司工作安排,违者处以50-200元罚款;情节严重者除罚款外还将立即辞退,  10、与其它部门同事要团结和睦、必须密切配合,不得有争吵、打骂行为;必须服从上司的工作安排,否则除书面检讨外并处以20-100元罚款。  11.技师在当班