01企业文化概论批判.pdfVIP

企业文化 企业文化是绕来绕去的障眼法 企业与企业文化的关系 企业文化是企业涂在脸上的粉 企业文化是妇人之仁 企业文化是挂羊头卖狗肉 企业文化 企业文化是绕来绕去的障眼法 我常想，企业与企业目的中间是一条直线，企业可以看见的一条直线，但 企业不可以 地奔这条直线，你必须象变戏法一般，要玩出许多障眼法，要 在这条直线的左右绕来绕去，这绕来绕去的东西，就是企业文化；绕得好象企业 不是企业，而是最富 的慈善机构，这个企业的企业文化就成功了。 企业与企业文化的关系 一般来说，企业与企业文化的关系有以下几种，一是，如果你直奔企业 目的，不忽左忽右云遮 地绕，就显得粗俗没有文化；二是，如果你绕得太起 劲，绕得企业只剩文化而没有了企业，或者说忘了企业是干什么吃的，这样，企 业也就拉倒了；三是，在一种情况下企业可以不用绕了，那就是这个企业的船要 沉了的时候，它船都要沉了，它哪还有心思绕，这个时候它就急不可耐地撕下所 有面纱，直奔 而去了。 企业文化是企业涂在脸上的粉 都说没有文化的企业是没有生命力的企业，这话我信。没有企业文化的 企业是哄不了人或哄不了 的人的企业，哄不了人或 的人的企业，它怎么 说也长久不了，长久不了，它哪里还有生命力？所以说，真正做企业的高手，他 一定要懂得在做企业的同时，也要做企业文化。如同女人都要擦了粉才肯出街， 企业也一样，企业的粉就是那企业文化。但粉擦得再多，老丑的女人还是老丑的 女人，同样，用企业文化做幌子的企业， 惨烈还是 惨烈。这一点，年轻 人看不出来。他去一个企业求职，他难免不被那个企业涂在脸上的粉所迷惑，他 怀着一颗年轻的心，不染纤尘的 ，一厢情愿的热望，投向这个企业的怀抱。 企业老谋深算地用他做 和投枪，让他去冲锋陷阵，解决掉上司所想解决的人 与事，日复一日，等到他真实了解了这个企业，真正看清楚了脂粉下企业的 和 ，他的热情就会降低减弱以至凝固，他的晴朗的天空，就会被事情的疑团 遮蔽，这个时候，他也就理所当然地列在 和 之列了。企业就是这样永远 用着最新鲜活泼的力量、最富 的创造力，就是这样以此为 永无止境地追 求高额利润。 企业文化是妇人之仁 由此 认识到，所谓企业文化、人文 、凝聚力等词，其实是妇人之仁， 是文人一厢情愿的臆想：希冀天下太平，人生而公平，希冀每一声啼哭都会得到 呵护，每一个申诉都会得到回应，那不是企业，那是泛着温馨奶香的 。企 业绝不可以如此 脉脉，在环境污染日趋严重，在 业已成风，在社会风气 日见 ，在 的力量还没有成长壮大，在失业率持续增长，在就业日趋艰难 竞争日趋激烈，在这一切尚没有获得更好的解决办法的 ， 真的不能奢望 一个大型现代企业 的老总，把小事也当成大事来抓，事无巨细，使每一个员 工的笑容都灿烂，使每个 的意念都得到张扬， 真的不能奢望。在这样的 情境下，一个不具三头六臂的企业 ，他必须做出选择，必须有所遗漏、有 所忽略、有所放弃，这是他不得已的选择。 企业文化是挂羊头卖狗肉 企业的最高目的是追求利润，这是它 的真实面目。依附于这一目的 而产生的企业文化，当然是为之服务和与之相配伍的，否则就乱了药性，就锣鼓 镲子敲不到一个点上，敲不到一个点上的企业文化又怎么会为企业所接受？所 以，企业在向它的目的靠近的过程中，其真实又 的做法是，绝对排除和否定 彬彬有礼 ，绝对排除和否定谦谦君子礼让三先，真正实施的是弱肉强 食和优胜劣汰，除此之外，一切 脉脉虚与委蛇的所谓企业文化，都是挂羊头 卖狗肉，都是扯蛋。